Mường Khương:

Quan tâm giải quyết việc làm cho đồng bào dân tộc thiểu số

Mường Khương là huyện vùng cao biên giới, đồng bào dân tộc thiểu số chiếm 88%, nguồn lao động dồi dào, đang trong giai đoạn cơ cấu dân số vàng với hơn 42.000 người trong độ tuổi lao động (chiếm 63% dân số). Tuy nhiên, mặt bằng dân trí không đồng đều, việc làm của người dân thường bấp bênh, không ổn định. Vì vậy những năm qua, huyện Mường Khương luôn quan tâm đào tạo nghề và giải quyết việc làm cho người dân.

0:00 / 0:00
0:00
  • Nam miền Bắc
  • Nữ miền Bắc
  • Nữ miền Nam
  • Nam miền Nam

Theo báo cáo của huyện Mường Khương, đến hết năm 2020, chất lượng nguồn lao động và tỷ lệ lao động qua đào tạo có bằng cấp, chứng chỉ thấp, chỉ đạt 21,2%. Vì vậy, giải quyết việc làm cho người dân là một trong những nhiệm vụ quan trọng được cụ thể hóa trong Nghị quyết Đại hội Đảng bộ huyện lần thứ XXIV, nhiệm kỳ 2020 - 2025. Mục tiêu được xác lập rõ ràng: “Đến năm 2025, tỷ lệ lao động qua đào tạo đạt 65%, trong đó tỷ lệ lao động có bằng cấp, chứng chỉ đạt 24%, tỷ lệ lao động trong lĩnh vực nông nghiệp đạt 69%, tỷ lệ thất nghiệp là 0,5%”.

z4821654458660_e418c5b126bd7fc7876a941fbbbc91d7.jpg
Mường Khương tạo nhiều việc làm cho lao động trong nông nghiệp.

Để phấn đấu hoàn thành các mục tiêu trên, Huyện ủy, UBND huyện Mường Khương trong những năm qua đã tập trung lãnh đạo, chỉ đạo phù hợp với tình hình thực tiễn. Nhiều giải pháp đã được triển khai với sự vào cuộc của cả hệ thống chính trị.

Đồng chí Giàng Quốc Hưng, Bí thư Huyện ủy, Chủ tịch HĐND huyện Mường Khương cho biết: “Ban Chấp hành Đảng bộ huyện đã ban hành các nghị quyết, chỉ thị để lãnh đạo thực hiện công tác đào tạo nghề và giải quyết việc làm cho lao động địa phương. Trên cơ sở đó, UBND huyện ban hành kế hoạch và chỉ đạo các cơ quan, ban, ngành tổ chức thực hiện trong từng năm, giai đoạn cụ thể”.

z4821654411457_1998c328bc94d2ca21f1f1aa20f4029c.jpg
Nhiều lớp đào tạo nghề ngắn hạn được tổ chức tại địa phương.

Gắn với thế mạnh về sản xuất nông nghiệp, công tác đào tạo nghề nông nghiệp trên địa bàn huyện những năm qua luôn được quan tâm thực hiện. Huyện tập trung chỉ đạo tổ chức các lớp đào tạo, dạy nghề trồng trọt, chăn nuôi, thủy sản, đặc biệt là các lớp chuyển giao kỹ thuật trồng và chế biến chè để cụ thể hóa Nghị quyết số 10 ngày 26/8/2021 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về Chiến lược phát triển nông nghiệp hàng hóa đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2050. Bên cạnh đó, huyện mở thêm nhiều lớp dạy nghề về xây dựng, kỹ thuật điện dân dụng; liên kết đào tạo nghề trong lĩnh vực công nghiệp, chế biến, may thêu, dịch vụ và nhiều lĩnh vực khác đáp ứng nhu cầu, phù hợp với nhu cầu và khả năng của người dân. Với thời gian đào tạo ngắn hạn (dưới 3 tháng), việc tham gia học nghề nông nghiệp và phi nông nghiệp là phù hợp nhất, cho dù không có việc làm mới thì lao động vẫn có việc làm, phát triển kinh tế gia đình.

Năm 2023, Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội huyện Mường Khương mở 16 lớp nghề, trong đó có 3 lớp phi nông nghiệp (xây dựng, điện) và 13 lớp nông nghiệp về trồng và chế biến chè, thu hút 560 học viên.

Nhiều giải pháp trong đào tạo nghề và giải quyết việc làm đã được triển khai như hằng năm tổ chức ngày hội việc làm hỗ trợ lao động là thanh niên người dân tộc thiểu số tiếp cận thuận lợi các thông tin về thị trường lao động, cơ hội việc làm. Huyện chỉ đạo các phòng chức năng và cơ sở giáo dục, dạy nghề phối hợp với các doanh nghiệp thường xuyên tư vấn hướng nghiệp nhằm tăng cường dịch vụ hỗ trợ tìm kiếm, kết nối việc làm cho người dân. Cùng với đó, huyện phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Lào Cai và các doanh nghiệp được phép tuyển dụng lao động trên địa bàn tổ chức tuyên truyền, tư vấn giới thiệu việc làm tại các xã, cụm xã, các trường THCS, THPT trên địa bàn. Đặc biệt, huyện đã xây dựng được quy chế phối hợp với Đảng ủy Trường Cao đẳng Than - Khoáng sản Việt Nam về đào tạo nghề và giải quyết việc làm giai đoạn 2023 - 2025 nhằm tạo điều kiện cho nhiều lao động địa phương tham gia học nghề và có việc làm ổn định.

Với sự quyết liệt trong lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy, chính quyền từ huyện tới cơ sở, sau nửa nhiệm kỳ, công tác đào tạo nghề và giải quyết việc làm trên địa bàn huyện đã đạt nhiều kết quả quan trọng. Tỷ lệ lao động qua đào tạo đạt 49,4%, bằng 76% mục tiêu đại hội. Từ năm 2021 đến hết năm 2023, huyện Mường Khương ước thực hiện giải quyết việc làm mới cho 3.540 người, bình quân mỗi năm giải quyết việc làm mới cho 1.180 người.

Bên cạnh đó, huyện Mường Khương tích cực triển khai nhiều chương trình, chính sách của Nhà nước về hỗ trợ đào tạo nghề và việc làm đã tạo thêm nhiều cơ hội cho lao động vùng đồng bào dân tộc thiểu số đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Từ đầu năm 2021 đến nay, trung bình mỗi năm huyện có hơn 30 người đi làm việc theo hợp đồng tại nhiều nước và vùng lãnh thổ ở khu vực Đông Á, đặc biệt là tại Hàn Quốc và Nhật Bản, với thu nhập bình quân 30 - 50 triệu đồng/người/tháng. Nhiều lao động sau khi trở về địa phương đã xây dựng nhà ở khang trang, mở xưởng sản xuất cơ khí, chế biến nông sản, xây dựng cuộc sống ấm no.

Để thực hiện hiệu quả công tác đào tạo nghề và giải quyết việc làm, từ nay đến cuối nhiệm kỳ, Huyện ủy, UBND huyện Mường Khương tập trung lãnh đạo, chỉ đạo tăng cường công tác tuyên truyền đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về công tác đào tạo nghề và giải quyết việc làm trên địa bàn. Tập trung đẩy mạnh công tác đào tạo nghề gắn với phát triển kinh tế - xã hội địa phương, tiếp tục đổi mới và nâng cao chất lượng giáo dục nghề nghiệp đến năm 2025 và định hướng đến năm 2030. Hằng năm chỉ đạo tổ chức khảo sát đánh giá nhu cầu thực tế học nghề, cơ cấu nghề cần học của người lao động; phân loại đối tượng học nghề theo độ tuổi, trình độ nhận thức để triển khai kế hoạch đào tạo nghề trên địa bàn. Tổ chức tư vấn việc làm và xuất khẩu lao động; hỗ trợ người lao động tiếp cận các nguồn vốn ưu đãi phát triển sản xuất.

Huyện ủy, UBND huyện Mường Khương tiếp tục tập trung lãnh đạo, chỉ đạo thực hiện các nhiệm vụ giải pháp trọng tâm đã đề ra từ đầu nhiệm kỳ nhằm mang lại hiệu quả cao nhất trong công tác đào tạo nghề và giải quyết việc làm cho lao động nông thôn, vùng đồng bào dân tộc thiểu số. Phấn đấu mọi người dân trên địa bàn huyện đều có việc làm, thu nhập ổn định, góp phần thực hiện thắng lợi mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội đã đề ra.

Đồng chí Giàng Quốc Hưng, Bí thư Huyện ủy, Chủ tịch HĐND huyện Mường Khương

Có thể bạn quan tâm

Tin cùng chuyên mục

Điển hình trong phong trào thi đua yêu nước của cộng đồng doanh nghiệp tỉnh

Điển hình trong phong trào thi đua yêu nước của cộng đồng doanh nghiệp tỉnh

Công ty cổ phần Minh Sơn là một trong những doanh nghiệp có uy tín trong lĩnh vực đầu tư xây dựng cơ bản tại tỉnh Lào Cai. Với 30 năm kinh nghiệm, đặc biệt là có thế mạnh trong xây dựng các công trình giao thông và hạ tầng kỹ thuật khu đô thị mới, công ty đã tạo dựng được vị thế vững chắc trong cộng đồng doanh nghiệp.

Ngày hội việc làm - hướng nghiệp, phân luồng học sinh năm 2024

Ngày hội việc làm - hướng nghiệp, phân luồng học sinh năm 2024

Sáng 26/4, Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp - Giáo dục thường xuyên (GDNN-GDTX) thành phố Lào Cai tổ chức Ngày hội tư vấn việc làm, hướng nghiệp, phân luồng học sinh năm 2024 và ký kết hợp tác giữa Trung tâm GDNN-GDTX thành phố Lào Cai (tỉnh Lào Cai) và Trung tâm GDNN-GDTX huyện Than Uyên (tỉnh Lai Châu).

Cải thiện quyền lợi của lao động nữ

Cải thiện quyền lợi của lao động nữ

Theo chương trình kỳ họp thứ 6, Quốc hội khóa XV, dự án Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) sẽ được Quốc hội thông qua vào cuối năm 2024; trong đó, có nhiều nội dung liên quan trực tiếp, tác động sâu rộng tới quyền và lợi ích của người lao động. Một trong những vấn đề người lao động, nhất là lao động nữ quan tâm là quy định về trợ cấp thai sản. Chính sách nêu trên có vị trí quan trọng trong hệ thống BHXH, ảnh hưởng đến nhiều người lao động trong xã hội và cả thế hệ tương lai đất nước.

Thúc đẩy nguồn lực lao động đi làm việc tại nước ngoài

Thúc đẩy nguồn lực lao động đi làm việc tại nước ngoài

Theo con số thống kê từ các doanh nghiệp đưa lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài, trong quý I năm 2024, cả nước đã đưa 35.933 người ra nước ngoài làm việc. Trong đó, Nhật Bản, Đài Loan (Trung Quốc), Hàn Quốc cùng một số quốc gia châu Âu tiếp tục là những thị trường lớn, có nhiều lao động Việt Nam sang làm việc.

Bộ LĐTBXH phản hồi kiến nghị giảm giờ làm việc bình thường xuống dưới 48 giờ/tuần

Bộ LĐTBXH phản hồi kiến nghị giảm giờ làm việc bình thường xuống dưới 48 giờ/tuần

Theo Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, việc giảm giờ làm việc bình thường xuống dưới 48 giờ/tuần là chính sách có tác động lớn đến kinh tế - xã hội. Vì vậy, Bộ sẽ nghiên cứu đầy đủ các cơ sở khoa học và thực tiễn, để bảo đảm tính khả thi khi đề xuất chính sách này trong quá trình sửa luật...

Hong Kong ưu tiên cấp thị thực cho lao động tay nghề cao và du khách Việt Nam

Hong Kong ưu tiên cấp thị thực cho lao động tay nghề cao và du khách Việt Nam

Theo phóng viên TTXVN tại Hong Kong, trả lời câu hỏi của một số thành viên tại cuộc họp của Hội đồng Lập pháp Hong Kong (Trung Quốc) ngày 20/3, Cục trưởng An ninh Đặng Bỉnh Cường cho biết sau khi Hong Kong mở chương trình thị thực (visa) việc làm cho lao động tay nghề cao đến từ Việt Nam, Lào và Nepal vào ngày 25/10/2023, tính đến ngày 29/2, chính quyền đặc khu đã nhận được 132 hồ sơ từ 3 quốc gia này, trong đó 109 đơn đã được phê duyệt và số hồ sơ còn lại đang trong quá trình phê duyệt.

Bảo Thắng nỗ lực đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài

Bảo Thắng nỗ lực đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài

Mỗi năm, huyện Bảo Thắng có khoảng 1.200 người bước vào độ tuổi lao động. Lực lượng lao động trẻ là lợi thế nhưng cũng tạo ra sức ép cho địa phương trong vấn đề giải quyết việc làm. Do đó, Bảo Thắng xác định đẩy mạnh tuyên truyền, tư vấn, định hướng cho người dân đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng là một trong những giải pháp căn cơ để giải quyết vấn đề việc làm.

Thành phố Lào Cai quan tâm giải quyết việc làm

Thành phố Lào Cai quan tâm giải quyết việc làm

Thành phố Lào Cai có 65% dân số ở độ tuổi lao động. Ước tính mỗi năm, thành phố có hơn 1.800 người bước vào độ tuổi lao động. Do đó, công tác đào tạo nghề, giải quyết việc làm được coi là nhiệm vụ chính trị quan trọng, góp phần phát triển kinh tế - xã hội của địa phương.

Đi làm thuê, về làm chủ

Đi làm thuê, về làm chủ

Vượt qua những rào cản về ngôn ngữ, trình độ học vấn, tập quán sinh hoạt… nhiều người lao động ở Lào Cai khi đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài đã học được tính kỷ luật, kỹ thuật, kinh nghiệm quản lý, điều hành của nước bạn. Trong hành trình tìm kiếm ước mơ “đi làm thuê, về làm chủ”, bên cạnh số tiền tiết kiệm, nhiều người trong số đó đã chọn cho mình con đường khởi nghiệp khi trở về.

Thị trường lao động đầu năm

Thị trường lao động đầu năm

Sau kỳ nghỉ tết Nguyên đán Giáp Thìn, các đơn vị, doanh nghiệp tăng cường sản xuất, kinh doanh, người lao động cũng khẩn trương trở lại làm việc. Những ngày đầu năm, thị trường lao động, việc làm trên địa bàn tỉnh diễn ra khá sôi động với nhiều tín hiệu tích cực.

fb yt zl tw