Tại hội nghị, 13 ý kiến phát biểu thể hiện tinh thần trách nhiệm, tâm huyết và sự đồng hành của cán bộ, công chức đối với cấp ủy, chính quyền xã, nổi bật như: ý kiến đề nghị Đảng ủy, chính quyền quan tâm bố trí kinh phí đầu tư cơ sở vật chất, nâng cấp trang thiết bị cho Trung tâm chính trị, bộ phận hành chính công, các phòng, ban và một số trường học trên địa bàn; giải pháp để đẩy mạnh chuyển đổi số, cải cách thủ tục hành chính, giảm áp lực công việc cho cán bộ chuyên môn và nâng cao sự hài lòng của người dân; giải pháp để hạn chế tình trạng nợ văn bản, chậm báo cáo phục vụ hoạt động của HĐND tại các kỳ họp; giải pháp để thực hiện hoàn thành chỉ tiêu phấn đấu xã Yên Bình đạt chuẩn phổ cập giáo dục cho trẻ từ 3 đến 5 tuổi mẫu giáo; xem xét chế độ phụ cấp đối với đại biểu HĐND xã; quan tâm bố trí, cấp nguồn kinh phí phù hợp nhằm phục vụ cho hoạt động của các tổ hòa giải trên địa bàn xã. Đặc biệt, vấn đề được nhiều cán bộ công chức quan tâm là chủ trương, giải pháp nhằm cải thiện điều kiện làm việc, chính sách, chế độ tiền lương, phụ cấp phù hợp để cán bộ công chức, viên chức đảm bảo cuộc sống và yên tâm công tác.
Tại hội nghị, trên cơ sở các ý kiến phản ánh, kiến nghị của cán bộ, công chức, người đứng đầu cấp ủy, chính quyền xã đã nghiêm túc tiếp thu, giải trình, trao đổi, làm rõ nhiều nội dung thuộc thẩm quyền; đồng thời thẳng thắn nhìn nhận những tồn tại, hạn chế trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành, quản lý cán bộ, công chức trong thời gian qua. Đối với những nội dung vượt thẩm quyền, liên quan đến cơ chế, chính sách của cấp trên, sẽ tổng hợp đầy đủ, báo cáo, kiến nghị với các cơ quan có thẩm quyền xem xét, giải quyết đảm bảo công khai và minh bạch.
Phát biểu kết luận hội nghị, đồng chí Bí thư Đảng ủy, chủ tịch HĐND xã ghi nhận, đánh giá cao tinh thần trách nhiệm và các ý kiến tâm huyết của cán bộ, công chức. Đồng chí cũng đề nghị các cơ quan, đơn vị tiếp tục đổi mới công tác quản lý, điều hành; tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính; xây dựng môi trường làm việc dân chủ, đoàn kết, kỷ cương, chuyên nghiệp. Đồng thời mong muốn đội ngũ cán bộ, công chức tiếp tục phát huy tinh thần trách nhiệm, chủ động, sáng tạo trong thực hiện nhiệm vụ được giao; nghiêm túc chấp hành sự phân công của tổ chức; không ngừng rèn luyện phẩm chất đạo đức, tác phong công vụ; nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ năng thực tiễn, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới; chấn chỉnh lề lối làm việc, nâng cao hiệu quả hoạt động của hệ thống chính trị, cùng cấp ủy, chính quyền xã hoàn thành thắng lợi các mục tiêu, nhiệm vụ đã đề ra.
