Mỗi năm thu hơn 180 triệu đồng từ mô hình homestay

LCĐT - Với quyết tâm và ý chí, dám nghĩ, dám làm, tích cực lao động, sản xuất, chàng trai dân tộc Nùng Ngô Văn Tỉnh là người đầu tiên của thôn Sín Chải, xã Bản Mế mạnh dạn đầu tư phát triển du lịch, dịch vụ homestay ở Si Ma Cai. Hiện tại, doanh thu của gia đình anh bình quân 15 triệu đồng/tháng, tạo việc làm thường xuyên cho 3 lao động.

Mô hình homestay của anh Ngô Văn Tỉnh.
Mô hình homestay của anh Ngô Văn Tỉnh.

Từ kinh nghiệm học được qua các chuyến tham quan, trải nghiệm những mô hình du lịch homestay ở Sa Pa, nhận thấy với điều kiện của gia đình mình phù hợp nên anh Ngô Văn Tỉnh đã xây dựng homestay kết hợp dịch vụ thư giãn, ẩm thực.

Cũng thời gian này, xã Bản Mế triển khai nguồn vốn vay ưu đãi phát triển du lịch thông qua Ngân hàng Chính sách xã hội huyện Si Ma Cai, anh Tỉnh mạnh dạn vay thêm vốn, đầu tư xây dựng mô hình du lịch homestay của gia đình. Được vay vốn, gia đình anh cải tạo lại diện tích ao để khách đến tham quan, trải nghiệm câu cá. Anh cũng xây dựng các chòi nghỉ mát, dành không gian riêng cho khách trải nghiệm, nghỉ ngơi… với tổng diện tích 2.000 m2, mức đầu tư lên đến 800 triệu đồng. Mô hình này đem lại thu nhập cho gia đình 15 triệu đồng/tháng.

Thời điểm này, anh đang chuẩn bị đưa vào hoạt động một số phòng ở dành cho khách có nhu cầu nghỉ qua đêm. Tuy nhiên, gia đình anh vẫn tiếp tục hoàn thiện thêm nhiều hạng mục khác để chào đón du khách trong các dịp nghỉ lễ sắp tới.

Trao đổi với chúng tôi, anh Ngô Văn Tỉnh cho biết: Gia đình đang làm thêm chòi cho khách nghỉ ngơi, câu cá, trồng thêm hoa để du khách có chỗ chụp ảnh, check-in. Anh cũng trồng thêm rau, nuôi thêm gà, vịt phục vụ du khách khi họ có nhu cầu thưởng thức các món ăn độc đáo của dân tộc Nùng.

Với sự năng động, sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, tích cực học hỏi, tin rằng chàng trai dân tộc Nùng Ngô Văn Tỉnh sẽ thành công hơn nữa với những dự định của mình, góp phần bảo tồn, phát huy di sản văn hóa các dân tộc gắn với đẩy mạnh phát triển du sinh thái cộng đồng tại địa phương.

Có thể bạn quan tâm

Tin cùng chuyên mục

Thời tiết hôm nay (24/5): Nắng nóng gay gắt từ 10 giờ đến 17 giờ

Thời tiết hôm nay (24/5): Nắng nóng gay gắt từ 10 giờ đến 17 giờ

Theo Trung tâm Dự báo khí tượng thủy văn quốc gia, thời tiết hôm nay (24/5), khu vực Bắc Bộ có nắng nóng và nắng nóng gay gắt, có nơi đặc biệt gay gắt với nhiệt độ cao nhất phổ biến 36 - 38 độ C, có nơi hơn 39 độ C; độ ẩm tương đối thấp nhất phổ biến 40 - 45%; thời gian nắng nóng từ 10 giờ đến 17 giờ.

Giáo viên được hưởng phụ cấp cao nhất tới 80%

Giáo viên được hưởng phụ cấp cao nhất tới 80%

Chính phủ vừa ban hành Nghị định 182/2026/NĐ-CP quy định chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với nhà giáo, cán bộ quản lý cơ sở giáo dục và nhân sự hỗ trợ giáo dục trong các cơ sở giáo dục công lập. Theo quy định mới, mức phụ cấp dao động từ 20% đến 80%, tùy cấp học, vị trí việc làm và điều kiện công tác.

Vắc xin HPV lần đầu tiên được đưa vào tiêm chủng bắt buộc

Vắc xin HPV lần đầu tiên được đưa vào tiêm chủng bắt buộc

Theo quy định mới, bệnh do virus HPV (Human Papilloma Virus) ở người được đưa vào danh mục tiêm chủng bắt buộc thông qua Chương trình tiêm chủng mở rộng. Đây được xem là bước thay đổi quan trọng trong chiến lược dự phòng các bệnh liên quan đến HPV, đặc biệt là ung thư cổ tử cung và một số bệnh lí nguy hiểm khác.

Nâng cao chất lượng phục vụ người dân từ các tiện ích thiết thực

Nâng cao chất lượng phục vụ người dân từ các tiện ích thiết thực

Những năm gần đây, chuyển đổi số không còn là khái niệm xa lạ mà đã hiện diện trong nhiều lĩnh vực của đời sống xã hội. Với ngành Bảo hiểm xã hội, chuyển đổi số đang từng bước làm thay đổi phương thức phục vụ, giúp người dân và doanh nghiệp tiếp cận các chính sách an sinh xã hội nhanh chóng, thuận tiện hơn. Tại Lào Cai, việc triển khai Đề án 06 đang mang lại nhiều kết quả tích cực, góp phần xây dựng nền hành chính hiện đại, công khai, minh bạch.

Giữ chân người lao động bằng “sức hút mềm” từ chính sách an sinh

Giữ chân người lao động bằng “sức hút mềm” từ chính sách an sinh

Giữa áp lực thiếu hụt lao động tại các khu công nghiệp, nhiều doanh nghiệp tại Lào Cai lựa chọn cách giữ chân công nhân bằng những chính sách an sinh thiết thực: chỗ ở miễn phí, xe đưa đón, hỗ trợ nuôi con nhỏ cùng các khoản chăm lo lúc khó khăn. Những đãi ngộ ấy đã và đang trở thành “sợi dây” níu chân người lao động gắn bó với doanh nghiệp lâu dài.

fb yt zl tw