Công nhân Nhà máy May thêu xuất khẩu tại Lào Cai có thu nhập 11 triệu đồng/tháng

Hiện nay, công nhân Nhà máy May thêu xuất khẩu thuộc Tổng Công ty Babeeni Việt Nam tại Khu Công nghiệp Đông Phố Mới (thành phố Lào Cai) có mức thu nhập thấp nhất là 6 triệu đồng/tháng và cao nhất lên đến 11 triệu đồng/tháng.

M3.jpg
Thu nhập công nhân may phổ biến khoảng 8 - 9 triệu đồng/tháng.

Nhà máy May thêu dệt xuất khẩu tại Lào Cai chính thức đi vào hoạt động từ cuối tháng 4 năm 2022. Nhà máy chủ yếu sản xuất và gia công xuất khẩu quần áo trẻ em các loại phục vụ thị trường Mỹ, EU.

Theo lãnh đạo nhà máy, hiện nay đơn vị duy trì công việc ổn định cho 300 công nhân là người địa phương, đảm bảo ngày công lao động, nguồn thu nhập cao hơn năm 2022 và có đầy đủ các phúc lợi, môi trường lao động thân thiện, chuyên nghiệp.

M2.jpg
Hoạt động sản xuất tại Nhà máy May thêu xuất khẩu tại Lào Cai.

Các chế độ về đồng phục công nhân, bữa ăn trưa được thực hiện đầy đủ. Thu nhập của công nhân tùy vào từng vị trí, tay nghề, năng suất lao động nhưng mức thấp nhất đạt 6 triệu đồng/tháng, cao nhất đạt 11 triệu đồng/tháng. Số công nhân đạt mức thu nhập 8 - 9 triệu đồng/tháng chiếm tỷ lệ cao.

M1.jpg
Bếp ăn trưa của công nhân Nhà máy May thêu xuất khẩu tại Lào Cai.

Trong thời gian tới, nhà máy mở rộng quy mô sản xuất sẽ đem đến cơ hội việc làm cũng như mức thu nhập cho nhiều người lao động của Lào Cai.

Có thể bạn quan tâm

Tin cùng chuyên mục

"Cánh cửa" thoát nghèo bền vững

"Cánh cửa" thoát nghèo bền vững

Đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng không chỉ là giải pháp giải quyết việc làm trước mắt, mà còn đang trở thành hướng đi bền vững giúp nhiều hộ gia đình tại Lào Cai nâng cao thu nhập, cải thiện đời sống và từng bước vươn lên làm giàu, đóng góp tích cực cho quê hương. Với mức thu nhập ổn định và tương đối cao, cùng sự hỗ trợ từ các chính sách vay vốn ưu đãi của Nhà nước, chương trình đang trở thành đòn bẩy kinh tế hữu hiệu.

Tăng cường kết nối, hỗ trợ doanh nghiệp tuyển dụng lao động

Tăng cường kết nối, hỗ trợ doanh nghiệp tuyển dụng lao động

Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán, nhu cầu tuyển dụng lao động tại các khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh vẫn ở mức cao. Nhiều doanh nghiệp cần bổ sung nhân lực mở rộng sản xuất, đồng thời bù đắp số lao động nghỉ việc hoặc chuyển việc sau Tết. Tuy nhiên, dù đã đưa ra nhiều chính sách đãi ngộ về lương, thưởng và phúc lợi, không ít doanh nghiệp vẫn gặp khó khăn trong tuyển dụng lao động.

Những phụ nữ "mắt thợ - tay nghề” trên công trường xây dựng

Kỷ niệm Ngày Quốc tế phụ nữ 8/3: Những phụ nữ "mắt thợ - tay nghề” trên công trường xây dựng

Trong xã hội hiện đại, phụ nữ ngày càng khẳng định vai trò trên nhiều lĩnh vực, kể cả những công việc vốn được xem là của nam giới. Phóng viên Báo và PT-TH tỉnh Lào Cai ghi lại hình ảnh những nữ thợ nề miệt mài với dao xây, bàn xoa trên các giàn giáo công trình. Lặng lẽ, bền bỉ với nghề, họ góp phần tạo nên những công trình vững chãi, đóng góp vào sự phát triển kinh tế - xã hội của địa phương. 

Lao động vùng cao sẵn sàng quay lại công việc sau kỳ nghỉ Tết

Lao động vùng cao sẵn sàng quay lại công việc sau kỳ nghỉ Tết

Sau những ngày sum vầy bên gia đình trong dịp Tết Nguyên đán, nhiều lao động ở vùng cao cũng tất bật chuẩn bị hành trang để quay trở lại các thành phố, khu công nghiệp tiếp tục công việc. Sự chủ động trở lại làm việc đúng thời gian sau Tết không chỉ thể hiện tinh thần kỷ luật mà còn cho thấy quyết tâm ổn định nguồn thu nhập, từng bước nâng cao và cải thiện đời sống của lao động vùng cao

Sau Tết Nguyên đán, dự báo lao động nhảy việc không nhiều

Sau Tết Nguyên đán, dự báo lao động nhảy việc không nhiều

Bộ Nội vụ dự báo, nhiều khu công nghiệp, khu chế xuất ở các địa phương có tỷ lệ lao động trở lại làm việc sau kỳ nghỉ Tết đạt 85% từ ngày 23 - 25/2 và đạt 95% trong tuần cuối tháng 2/2026. Tình hình lao động nhảy việc dự báo không nhiều do các doanh nghiệp đã quan tâm đến chính sách thu hút, hỗ trợ người lao động từ trước Tết.

fb yt zl tw