Từ ngày 26 - 31/1, Trung tâm Kiểm soát bệnh tật tỉnh Lào Cai tổ chức chương trình khám sức khỏe cho 1.488 người lao động Công ty TNHH MTV hóa chất Đức Giang Lào Cai (Khu công nghiệp Tằng Loỏng, xã Tằng Loỏng).
Chiều 26/1, Công đoàn phường Nghĩa Lộ phối hợp với Công ty TNHH Thực phẩm Phú Tài tổ chức chương trình “Tết sum vầy - Xuân ơn Đảng” nhân dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026. Đây là hoạt động thiết thực nhằm chăm lo đời sống cho công nhân và người lao động.
Bộ Chính trị chọn ngày 24/11 là "Ngày Văn hóa Việt Nam", người lao động được thêm 1 ngày nghỉ lễ và hưởng nguyên lương.
Chính phủ ban hành Nghị định số 372/2025/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 112/2021/NĐ-CP ngày 10/12/2021 liên quan đến người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng
Ngày 10/11/2025, Chính phủ ban hành Nghị định số 293/2025/NĐ-CP quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động. Nghị định có hiệu lực thi hành từ ngày 1/1/2026, đánh dấu một bước điều chỉnh quan trọng trong chính sách an sinh xã hội.
Từ 1/1/2026 mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động tăng từ 250.000 đồng - 350.000 đồng/tháng.
Đi làm dịp Tết Dương lịch, người lao động có thể được trả từ 400% đến 490% lương ngày thường, tùy làm ban ngày hay ban đêm.
Luật Thuế thu nhập cá nhân (sửa đổi) được Quốc hội thông qua ngày 10/12/2025 và sẽ chính thức có hiệu lực từ ngày 01/7/2026, với hai điểm cải cách lớn là nâng mức giảm trừ gia cảnh và rút gọn biểu thuế lũy tiến từng phần xuống còn 5 bậc.
Các quy định liên quan đến chế độ thưởng Tết 2026 đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động đang được nhiều người quan tâm.
Từ ngày 1/1/2026, mức lương tối thiểu vùng được điều chỉnh tăng 7,2%, tương ứng mức tăng từ 250 đến 350 nghìn đồng/tháng tùy theo vùng, tác động trực tiếp tới thị trường lao động với hàng chục triệu người làm công, ăn lương.
Chế độ tiền thưởng thực hiện trên cơ sở thành tích công tác đột xuất và kết quả đánh giá xếp loại hoàn thành nhiệm vụ hằng năm của công chức, viên chức.
Trong khó khăn, tổ chức Công đoàn tiếp tục khẳng định vai trò “điểm tựa” khi có mặt kịp thời, sẻ chia, nâng đỡ, đồng hành cùng người lao động phục hồi cuộc sống và công việc trong thời gian sớm nhất.
Viên chức có thành tích xuất sắc vẫn có thể được xét nâng lương trước hạn nếu đủ điều kiện, không bắt buộc đã nâng lương thường xuyên lần đầu.
Ngày 24/11, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã trao hỗ trợ khẩn cấp 1 tỷ đồng cho 62 đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng nặng nề bởi bão số 13 và trận lũ vừa qua. Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Huỳnh Thanh Xuân trực tiếp dự và trao quà, thể hiện sự sẻ chia thiết thực từ tổ chức Công đoàn đối với người lao động trong lúc khó khăn.
Ngày 10/11, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phối hợp với Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam thành phố Huế tổ chức chương trình trao hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động bị ảnh hưởng do bão lũ năm 2025.
Ngoài khoản trợ cấp thôi việc, từ ngày 1/1/2026, người lao động đủ điều kiện hưởng lương hưu sẽ không được hưởng trợ cấp thất nghiệp
Người lao động tham gia BHXH được hướng dẫn chi tiết về trình tự, hồ sơ và thời hạn giải quyết để hưởng trợ cấp ốm đau.
Người lao động tham gia BHXH được hướng dẫn chi tiết về trình tự, hồ sơ và thời hạn giải quyết để hưởng trợ cấp ốm đau.
Tại Singapore, cứ 4 người lao động thì có 3 người sử dụng công cụ trí tuệ nhân tạo (AI) trong công việc. Bộ trưởng Bộ Phát triển Kỹ thuật số và Thông tin Josephine Teo ngày 5/9 cho biết nhu cầu đối với lực lượng lao động vừa có chuyên môn sâu vừa thành thạo sử dụng AI ngày càng lớn.
Việc nâng mức giảm trừ là việc cần thiết, bởi mức giảm trừ gia cảnh 11 triệu đồng/tháng đã áp dụng từ năm 2020 cho đến nay không còn phù hợp với thực tế chi tiêu.
