Tại hội nghị, đại diện đơn vị tuyển dụng đã giới thiệu chi tiết về điều kiện công việc, mức thu nhập, chế độ phúc lợi và môi trường làm việc tại Nhật Bản. Các thắc mắc về chi phí, thời gian đào tạo, quy trình hồ sơ đều được giải đáp cụ thể.
Chị Giàng Thị Phi (thôn Nậm Trang) chia sẻ: "Tôi cảm thấy yên tâm khi nghe giới thiệu rõ ràng về công việc và chi phí. Tôi sẽ cân nhắc đăng ký để có thu nhập và tích lũy kinh nghiệm".
Xã Võ Lao và đơn vị tuyển dụng đã ký biên bản ghi nhớ hợp tác, cam kết hỗ trợ lao động từ khâu tư vấn, đào tạo, hoàn thiện thủ tục đến quản lý, theo dõi quá trình làm việc ở nước ngoài.
Theo đồng chí Nguyễn Khánh Toàn, Chủ tịch UBND xã Võ Lao, đưa lao động địa phương sang Nhật Bản mở ra cơ hội việc làm ổn định, giúp tiếp cận công nghệ tiên tiến; nâng cao chất lượng nguồn nhân lực. Xã cam kết tạo điều kiện, phối hợp chặt chẽ với các đơn vị liên quan để người dân yên tâm tham gia, biến cơ hội thành thành quả thiết thực cho gia đình và quê hương.
Mô hình hợp tác này được kỳ vọng nhân rộng, góp phần đưa công tác giải quyết việc làm của xã đi vào chiều sâu, bền vững. Việc chủ động mở rộng thị trường lao động nước ngoài là hướng đi phù hợp trong bối cảnh hội nhập. Với sự đồng hành của chính quyền và doanh nghiệp, xã Võ Lao đang từng bước đóng góp vào sự phát triển chung của địa phương.
