Liên quan sai phạm 2,7 tỷ đồng, 2 cán bộ thị xã Sa Pa bị đề nghị xử lý kỷ luật

Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy vừa có Thông báo kết quả kỳ họp thứ 27, trong đó liên quan đến phát hiện sai phạm hơn 2,7 tỷ đồng kinh phí kiểm đếm tài sản, hoa màu, bồi thường khi thu hồi đất, 2 cán bộ, viên chức tại thị xã Sa Pa bị đề nghị xem xét thi hành kỷ luật hành chính.

Ubkt 1.JPG
Dự án khu hành chính mới thị xã Sa Pa bị phát hiện sai phạm hơn 2,7 tỷ đồng khi kiểm đếm, bồi thường giải phóng mặt bằng.

Cụ thể, sau khi kiểm tra có dấu hiệu vi phạm đối với Chi bộ Tài nguyên và Môi trường thị xã (huyện) Sa Pa, nhiệm kỳ 2015 - 2020 và các đảng viên liên quan đến sai phạm trong thống kê, kiểm đếm, bồi thường đất, tài sản, hoa màu tại Dự án khu hành chính mới, Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy nhận thấy: Chi bộ Tài nguyên và Môi trường thị xã chưa làm tốt công tác giáo dục chính trị, tư tưởng đối với đảng viên; chưa làm tốt công tác lãnh đạo, chỉ đạo các cơ quan, tổ chức đoàn thể thực hiện nhiệm vụ chính trị được giao, thiếu kiểm tra, giám sát cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức trong thực hiện nhiệm vụ chuyên môn dẫn tới công chức Phí Việt Tiến và đồng chí Nguyễn Thị Bích Ngọc, viên chức Nguyễn Thị Thu Hằng mắc sai phạm số tiền hơn 2,7 tỷ đồng khi tham gia kiểm đếm, bồi thường tài sản đối với các hộ dân bị thu hồi đất.

Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy nhận thấy vi phạm của Chi bộ Tài nguyên và Môi trường huyện Sa Pa nhiệm kỳ 2015 - 2020 (thời điểm 2018 - 2020) đã đến mức phải xem xét xử lý kỷ luật nhưng do chi bộ ghép (gồm Phòng Tài nguyên và Môi trường, Trung tâm Phát triển quỹ đất, Văn phòng Đăng ký đất đai), các đảng viên là cán bộ, công chức, viên chức công tác tại 3 cơ quan khác nhau nên Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy xem xét không xử lý kỷ luật đối với tập thể Chi bộ.

ubkt2.JPG
2 trong số 3 cán bộ, viên chức của thị xã Sa Pa đã bị Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy đề nghị xử lý kỷ luật do liên quan đến giải phóng mặt bằng Dự án khu hành chính mới.

Đối với các cá nhân liên quan, Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy đề nghị Ban Thường vụ Thị ủy Sa Pa chỉ đạo xem xét thi hành kỷ luật hành chính đối với ông Phí Việt Tiến, nguyên cán bộ Trung tâm Phát triển quỹ đất, hiện là công chức Phòng Tài nguyên Môi trường thị xã Sa Pa; bà Nguyễn Thị Thu Hằng, viên chức Trung tâm Phát triển quỹ đất thị xã Sa Pa.

Cũng tại Thông báo Kết luận kỳ họp thứ 27, Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy có đề nghị một số tập thể, cá nhân khắc phục hạn chế, khuyết điểm sau khi được giám sát. Cụ thể: Đối với Chi bộ Ban quản lý dự án (QLDA) huyện Bảo Yên và cá nhân Giám đốc Đoàn Văn Phong, Bí thư Chi bộ cần khắc phục việc xây dựng Quy chế làm việc chưa đúng với quy định, hướng dẫn; cụ thể hoá chương trình công tác từng năm chưa đầy đủ; việc chuẩn bị nội dung nhiều kỳ sinh hoạt còn sơ sài; trong sinh hoạt còn tập trung phổ biến các văn bản; việc đánh giá các mặt công tác nhìn chưa sâu, ít nêu được kết quả và đề ra phương hướng, nhiệm vụ cụ thể…

ubkt3.JPG
Một dự án đầu tư xây dựng cơ bản tại huyện Bảo Yên được kiểm tra, giám sát.

Đối với đồng chí Lê Xuân Quỳnh, Huyện uỷ viên, Phó Chủ tịch UBND huyện Văn Bàn, Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy đề nghị khắc phục hạn chế khi để xảy ra một số xã chậm công bố bản đồ quy hoạch, kế hoạch sử dụng đất; các chỉ tiêu trong kế hoạch sử dụng đất hàng năm đạt thấp; đất công ích một số xã, thị trấn quản lý chưa có hồ sơ quản lý đầy đủ.

Đối với Chi bộ Phòng Tài nguyên và Môi trường và đồng chí Nguyễn Huy Việt, Huyện uỷ viên, Bí thư Chi bộ, Trưởng Phòng Tài nguyên và Môi trường huyện Văn Bàn, đề nghị khắc phục hạn chế, khuyết điểm như việc xây dựng Quy chế làm việc của Chi bộ chưa quy định rõ trách nhiệm, nhiệm vụ quyền hạn của Chi ủy và các chi ủy viên; chưa thực hiện công khai các bản kê khai tài sản, thu nhập của cán bộ công chức diện phải kê khai; còn một số xã chậm công bố bản đồ quy hoạch, kế hoạch sử dụng đất; việc phối hợp tham mưu thực hiện các chỉ tiêu trong kế hoạch sử dụng đất hàng năm đạt thấp; đất công ích các xã, thị trấn chưa có hồ sơ quản lý đầy đủ.

Ngoài ra, tại Thông báo Kết luận kỳ họp thứ 27, Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy sau khi kiểm tra tài chính đảng đã chỉ ra một số điểm hạn chế cần khắc phục tại cơ quan Thị ủy Sa Pa.

Có thể bạn quan tâm

Tin cùng chuyên mục

Phó Thủ tướng Chính phủ Phạm Thị Thanh Trà dự hội nghị thông qua dự thảo báo cáo kết quả kiểm tra, giám sát với Ban Thường vụ Tỉnh ủy Lào Cai

Phó Thủ tướng Chính phủ Phạm Thị Thanh Trà dự hội nghị thông qua dự thảo báo cáo kết quả kiểm tra, giám sát với Ban Thường vụ Tỉnh ủy Lào Cai

Sáng 30/9, tại trụ sở Tỉnh ủy, Đoàn kiểm tra, giám sát số 239 của Bộ Chính trị, Ban Bí thư đã tổ chức Hội nghị thông qua dự thảo báo cáo kết quả kiểm tra, giám sát đối với Ban Thường vụ Tỉnh ủy Lào Cai (đợt 3).

Khánh Yên, Tân Hợp trao Huy hiệu Đảng đợt 2/9 cho 47 đảng viên

Khánh Yên, Tân Hợp trao Huy hiệu Đảng đợt 2/9 cho 47 đảng viên

Chiều 29/9, xã Khánh Yên và xã Tân Hợp tổ chức lễ trao tặng Huy hiệu Đảng đợt 2/9/2026 cho 47 đảng viên, gồm 10 đảng viên nhận Huy hiệu 30 năm tuổi Đảng và 37 đảng viên nhận Huy hiệu 35 năm tuổi Đảng. Đây là sự ghi nhận quá trình rèn luyện, phấn đấu và những đóng góp của các đảng viên đối với tổ chức Đảng và địa phương.

Lào Cai: Nhiều địa phương tổ chức Hội thi Bí thư chi bộ giỏi năm 2026

Lào Cai: Nhiều địa phương tổ chức Hội thi Bí thư chi bộ giỏi năm 2026

Ngày 28 - 29/9, Đảng ủy các xã Sín Chéng, Bản Lầu, Gia Hội và Cảm Nhân tổ chức Hội thi Bí thư chi bộ giỏi năm 2026. Thông qua các phần thi kiến thức, thuyết trình và xử lý tình huống thực tiễn, hội thi góp phần bồi dưỡng nghiệp vụ, kỹ năng lãnh đạo, điều hành cho đội ngũ bí thư, phó bí thư chi bộ, từ đó nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức đảng ở cơ sở.

Chi bộ tốt - Đảng mạnh, dân tin

Chi bộ tốt - Đảng mạnh, dân tin

Để chủ trương của Đảng sớm đi vào cuộc sống, Đảng bộ xã Văn Chấn tập trung xây dựng “Chi bộ 4 tốt” bằng những nội dung cụ thể, sát với thực tiễn và từ những vấn đề Nhân dân quan tâm. Qua đó, vai trò hạt nhân của tổ chức đảng được củng cố, sức dân được phát huy, tạo thêm động lực cho kinh tế - xã hội địa phương phát triển.

Bài 1: Trao việc khó để cán bộ trẻ trưởng thành

Ươm những “hạt giống” đội ngũ kế cận: Bài 1: Trao việc khó để cán bộ trẻ trưởng thành

Chú trọng tạo môi trường để cán bộ trưởng thành qua thực tiễn không chỉ nhằm đáp ứng yêu cầu trước mắt, mà còn là quá trình “thử lửa”, giúp cán bộ tích lũy kinh nghiệm, nâng cao năng lực lãnh đạo, quản lý và khả năng giải quyết những vấn đề phát sinh từ thực tiễn.

Giám sát sát cơ sở, bảo vệ quyền lợi của Nhân dân

Giám sát sát cơ sở, bảo vệ quyền lợi của Nhân dân

Nâng cao chất lượng giám sát, khảo sát hướng mạnh về cơ sở và đặt lợi ích của Nhân dân lên trên hết - đó là kim chỉ nam giúp Ban Pháp chế, HĐND tỉnh Lào Cai khẳng định vị thế là “lá chắn” bảo vệ quyền lợi hợp pháp, đồng thời là điểm tựa pháp lý vững chắc, củng cố niềm tin sâu sắc của cử tri và Nhân dân.

Phát huy nguồn lực từ phong trào thi đua “Dân vận khéo”

Phát huy nguồn lực từ phong trào thi đua “Dân vận khéo”

Từ những việc làm cụ thể, thiết thực, phong trào thi đua “Dân vận khéo” ở xã Cốc San đang ngày càng vào chiều sâu, trở thành “cầu nối” giữa cấp ủy, chính quyền với Nhân dân. Qua đó, góp phần giải quyết những vấn đề ở cơ sở, đồng thời, khơi dậy, huy động nguồn lực trong cán bộ, đảng viên và Nhân dân, tạo động lực thúc đẩy địa phương phát triển.

fb yt zl tw