Viettel Lào Cai trao thưởng đặc biệt cho khách hàng chương trình “Lên 4G, lên đời”

Sáng 24/4, Viettel Lào Cai tổ chức Lễ trao thưởng cho khách hàng trong chương trình “Lên 4G, lên đời”. Anh Lý Văn Đò, thường trú tại xã Tân Thượng, huyện Văn Bàn đã trúng thưởng giải đặc biệt là một xe máy Honda Vision trị giá 38 triệu đồng.

3.jpg
Lãnh đạo Viettel Lào Cai trao thưởng cho anh Lý Văn Đò.
2.jpg
Trao xe cho anh Lý Văn Đò.

Chương trình quay số trúng thưởng “Lên 4G, Lên đời” được Viettel triển khai rộng rãi trên toàn quốc dành cho khách hàng có hoạt động dịch chuyển từ 2G lên 4G khi đổi thiết bị (máy điện thoại) hoặc đang sử dụng trên sóng 2G, 3G chuyển chế độ sử dụng trên sóng 4G của Viettel. Tại Lào Cai, sau 3 tháng triển khai, chương trình đã thu hút được hơn 10.000 khách hàng tham gia và có 7.700 khách hàng đủ điều kiện quay số dự thưởng. Viettel Lào Cai đã trao thưởng 9 máy điện thoại SamSung galaxy cho 9 khách hàng ở các huyện, thành phố.

4.jpg
Chiếc điện thoại anh Lý Văn Đò mua tại một đại lý của Viettel ở xã Bảo Hà, huyện Bảo Yên và đã được quay số trúng thưởng.

Sáng 24/4, Viettel Lào Cai tổ chức trao thưởng cho khách hàng trúng thưởng giải đặc biệt của chương trình là xe máy Honda Vision trị giá 38 triệu đồng.

1.jpg
Lãnh đạo Viettel Lào Cai chụp ảnh lưu niệm với khách hàng trúng thưởng giải đặc biệt.

Phát biểu tại lễ trao thưởng, lãnh đạo Viettel Lào Cai cam kết trong thời gian tới, Viettel sẽ không ngừng sáng tạo, cải thiện chất lượng dịch vụ, gia tăng thêm nhiều tiện ích để đáp ứng hơn nữa nhu cầu của khách hàng, đặc biệt đối với khách hàng có hoạt động chuyển dịch 2G lên 4G.

Có thể bạn quan tâm

Tin cùng chuyên mục

Phẫu thuật thành công ca chỉnh gù cột sống nặng

Phẫu thuật thành công ca chỉnh gù cột sống nặng

Vừa qua, Khoa Chấn thương chỉnh hình, Bệnh viện Đa khoa số 1 tỉnh Lào Cai đã phẫu thuật thành công ca chỉnh gù cột sống đặc biệt nặng do viêm cột sống dính khớp cho một bệnh nhân trẻ, giúp người bệnh lần đầu tiên có thể ngẩng cao đầu sau nhiều năm sống trong mặc cảm và đau đớn.

Khơi nguồn sức mạnh tự quản

Khơi nguồn sức mạnh tự quản

Bắt đầu từ sự tự giác, lòng tin và trách nhiệm của mỗi người dân với cộng đồng, những mô hình tự quản ở xã Thác Bà không chỉ là “sợi dây” bền chặt và gắn kết tình làng nghĩa xóm, mà còn trở thành nhân tố nòng cốt giữ gìn bình yên thôn bản, khơi dậy sức mạnh nội lực để kiến tạo miền quê nông thôn mới. Thôn Tiên Phong là một điển hình tiêu biểu.

Anh hùng lao động Vũ Hữu Lê và hành trình đồng hành với người nông dân

Anh hùng lao động Vũ Hữu Lê và hành trình đồng hành với người nông dân

Hơn nửa thế kỷ gắn bó với cơ khí, Anh hùng Lao động Vũ Hữu Lê đã dành trọn tâm huyết để chế tạo những cỗ máy phù hợp với điều kiện sản xuất của nông dân nông thôn. Ở tuổi ngoài 90, ông vẫn miệt mài làm việc, tiếp tục hành trình đưa máy móc đến gần hơn với ruộng đồng và đời sống sản xuất của bà con.

Nâng cao năng lực cán bộ y tế từ sinh hoạt khoa học chuyên đề

Nâng cao năng lực cán bộ y tế từ sinh hoạt khoa học chuyên đề

Đều đặn vào chiều thứ sáu hằng tuần, Bệnh viện Nội tiết tỉnh Lào Cai duy trì tổ chức các buổi sinh hoạt khoa học chuyên đề với nhiều nội dung thiết thực, chuyên sâu. Mỗi buổi sinh hoạt là một chủ đề khác nhau, gắn với thực tiễn khám, chữa bệnh tại đơn vị, qua đó tạo diễn đàn để đội ngũ bác sĩ, điều dưỡng trao đổi kiến thức, cập nhật phác đồ chẩn đoán - điều trị mới, chia sẻ kinh nghiệm lâm sàng, từng bước nâng cao năng lực chuyên môn và chất lượng chăm sóc sức khỏe người bệnh.

Ký kết hợp tác xây dựng mạng lưới “Điểm đến An toàn” tại Lào Cai

Ký kết hợp tác xây dựng mạng lưới “Điểm đến An toàn” tại Lào Cai

Ngày 10/1, Bệnh viện Đa khoa Hưng Thịnh, Hiệp hội Du lịch tỉnh Lào Cai và Tổ chức Giáo dục Sức khỏe Wellbeing tổ chức Lễ ký kết Biên bản ghi nhớ hợp tác, đánh dấu bước tiến quan trọng trong việc xây dựng mạng lưới “Điểm đến An toàn” tại tỉnh Lào Cai, hướng tới phát triển du lịch thân thiện - an tâm - chuyên nghiệp.

Bộ Nội vụ hướng dẫn xếp lương đối với người được tuyển dụng vào công chức

Bộ Nội vụ hướng dẫn xếp lương đối với người được tuyển dụng vào công chức

Bộ Nội vụ vừa có hướng dẫn xếp lương đối với người được tuyển dụng vào công chức đã có thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc quy định tại Điều 20 Nghị định số 170/2025/NĐ-CP (quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức), thực hiện từ ngày 1/3/2026 tới.

fb yt zl tw