Tiếp tục phối hợp làm tốt công tác phát triển đoàn viên, đảng viên trong doanh nghiệp ngoài nhà nước

Sáng 22/2, Liên đoàn Lao động tỉnh phối hợp với Đảng ủy Khối Cơ quan – Doanh nghiệp tỉnh tổ chức hội nghị sơ kết đánh giá kết quả thực hiện chương trình phối hợp công tác, giai đoạn 2021 – 2025.

Dự hội nghị có các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh, Đảng ủy Khối Cơ quan – Doanh nghiệp tỉnh và cán bộ, công chức của các đơn vị.

DSC_2008.JPG
Quang cảnh hội nghị.

Chương trình phối hợp công tác giữa Đảng ủy Khối Cơ quan – Doanh nghiệp tỉnh và Liên đoàn Lao động tỉnh, giai đoạn 2021 – 2025 về phát triển đảng viên, tổ chức cơ sở đảng và phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở trong các doanh nghiệp ngoài nhà nước. Năm 2023, các nội dung phối hợp đã được triển khai tích cực, đạt nhiều kết quả nổi bật.

DSC_2020.JPG
DSC_2024.JPG
Đại biểu 2 đơn vị phát biểu ý kiến thảo luận.

Hai đơn vị đã tuyên truyền, vận động cán bộ, đảng viên, chủ doanh nghiệp và người lao động chấp hành tốt chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và quy định địa phương, đơn vị, doanh nghiệp; tăng cường tuyên truyền, vận động phát triển đoàn viên công đoàn, đảng viên, tổ chức công đoàn, tổ chức đảng trong các doanh nghiệp.

Đảng ủy Khối Cơ quan – Doanh nghiệp tổ chức bồi dưỡng kết nạp đảng cho 313 học viên, kết nạp mới 221 đảng viên. Liên đoàn Lao động tỉnh thành lập mới 19 công đoàn cơ sở, kết nạp mới 2.623 đoàn viên, giới thiệu1.862 đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, kết nạp.

Hai đơn vị phối hợp đẩy mạnh phong trào thi đua yêu nước, phát hiện, bồi dưỡng, tổng kết và nhân rộng điển hình tiên tiến, như: có 4.805 sáng kiến được cấp có thẩm quyền công nhận; 1.309 cơ quan, đơn vị đạt chuẩn văn hóa…

C0059.00_00_09_47.Still007.jpg
Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đặng Đình Chung điều hành phần thảo luận tại hội nghị.
DSC_2035.JPG
Bí thư Đảng ủy Khối Cơ quan - Doanh nghiệp tỉnh Nguyễn Hữu Long phát biểu tại hội nghị.

Đại biểu dự hội nghị đã phát biểu ý kiến làm rõ kết quả, hạn chế, vướng mắc trong quá trình triển khai chương trình phối hợp, đồng thời thảo luận, thống nhất một số nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm năm 2024, gồm: Tích cực tuyên truyền, quan tâm tới công tác phát triển tổ chức đảng, đảng viên, đoàn viên, tổ chức công đoàn trong đơn vị kinh tế tư nhân và nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức đảng, năng lực phản biện của các đoàn thể chính trị - xã hội theo Đề án 24-ĐA/TU; xây dựng doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa và phát triển bền vững.

Tiếp tục phối hợp với các cơ quan liên quan làm việc với một số doanh nghiệp, nắm thông tin cơ sở, tiến tới thành lập tổ chức đảng, đảng viên và tổ chức đoàn thể chính trị - xã hội khi có đủ điều kiện theo quy định.

Phối hợp phát động, triển khai hiệu quả hơn nữa các phong trào thi đua trong doanh nghiệp...

Có thể bạn quan tâm

Tin cùng chuyên mục

Chi bộ tốt - Đảng mạnh, dân tin

Chi bộ tốt - Đảng mạnh, dân tin

Để chủ trương của Đảng sớm đi vào cuộc sống, Đảng bộ xã Văn Chấn tập trung xây dựng “Chi bộ 4 tốt” bằng những nội dung cụ thể, sát với thực tiễn và từ những vấn đề Nhân dân quan tâm. Qua đó, vai trò hạt nhân của tổ chức đảng được củng cố, sức dân được phát huy, tạo thêm động lực cho kinh tế - xã hội địa phương phát triển.

Bài 1: Trao việc khó để cán bộ trẻ trưởng thành

Ươm những “hạt giống” đội ngũ kế cận: Bài 1: Trao việc khó để cán bộ trẻ trưởng thành

Chú trọng tạo môi trường để cán bộ trưởng thành qua thực tiễn không chỉ nhằm đáp ứng yêu cầu trước mắt, mà còn là quá trình “thử lửa”, giúp cán bộ tích lũy kinh nghiệm, nâng cao năng lực lãnh đạo, quản lý và khả năng giải quyết những vấn đề phát sinh từ thực tiễn.

Giám sát sát cơ sở, bảo vệ quyền lợi của Nhân dân

Giám sát sát cơ sở, bảo vệ quyền lợi của Nhân dân

Nâng cao chất lượng giám sát, khảo sát hướng mạnh về cơ sở và đặt lợi ích của Nhân dân lên trên hết - đó là kim chỉ nam giúp Ban Pháp chế, HĐND tỉnh Lào Cai khẳng định vị thế là “lá chắn” bảo vệ quyền lợi hợp pháp, đồng thời là điểm tựa pháp lý vững chắc, củng cố niềm tin sâu sắc của cử tri và Nhân dân.

Phát huy nguồn lực từ phong trào thi đua “Dân vận khéo”

Phát huy nguồn lực từ phong trào thi đua “Dân vận khéo”

Từ những việc làm cụ thể, thiết thực, phong trào thi đua “Dân vận khéo” ở xã Cốc San đang ngày càng vào chiều sâu, trở thành “cầu nối” giữa cấp ủy, chính quyền với Nhân dân. Qua đó, góp phần giải quyết những vấn đề ở cơ sở, đồng thời, khơi dậy, huy động nguồn lực trong cán bộ, đảng viên và Nhân dân, tạo động lực thúc đẩy địa phương phát triển.

Kỳ 3: Phép thử phải để lại cách làm

Từ quản lý đến kiến tạo: Phép thử ở cơ sở Kỳ 3: Phép thử phải để lại cách làm

Một mô hình thí điểm chỉ thực sự có giá trị khi không dừng ở việc hoàn thành tiêu chí, mà phải để lại phương thức lãnh đạo, năng lực tổ chức thực hiện và cơ chế phát huy vai trò chủ thể của người dân. Vì vậy, phép thử tại xã Trấn Yên và phường Lào Cai phải được đo bằng kết quả thực chất, khả năng tự điều chỉnh và những cách làm có thể vận dụng trong thực tiễn.

Kỳ 2: Một tấm “bìa đỏ” và phép thử về năng lực giải quyết vấn đề

Từ quản lý đến kiến tạo: Phép thử ở cơ sở Kỳ 2: Một tấm “bìa đỏ” và phép thử về năng lực giải quyết vấn đề

Ngày 26/8/2026, 22 hộ dân khu vực Lõi đất số 12, phường Lào Cai nhận Giấy chứng nhận quyền sử dụng đất. Với nhiều người, một tấm “bìa đỏ” có thể chỉ là kết quả của một thủ tục hành chính. Nhưng với những hộ dân này, đó là kết quả của một hành trình gần 10 năm.

fb yt zl tw