Thêm phúc lợi cho đoàn viên, người lao động

Thực hiện chương trình “Phúc lợi cho đoàn viên và người lao động”, vừa qua Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Văn Bàn đã phối hợp với Công ty TNHH Medlatec Lào Cai tổ chức xét nghiệm, tầm soát tế bào ung thư gan, ung thư vú miễn phí cho gần 1.600 cán bộ, đoàn viên, người lao động.

Trước đó, cũng nằm trong chương trình “Phúc lợi cho đoàn viên”, LĐLĐ thành phố Lào Cai đã phối hợp với Công ty TNHH Medlatec tổ chức xét nghiệm, tầm soát miễn phí một số bệnh ung thư hoặc ưu đãi giá cho gần 700 đoàn viên tại 27 công đoàn cơ sở trực thuộc.

91FD692B-849B-474E-BD6A-C47CFC206931.png

Đó là 2 trong số nhiều đơn vị trực thuộc LĐLĐ tỉnh đã phối hợp triển khai chương trình “Phúc lợi cho đoàn viên và người lao động” do LĐLĐ tỉnh ký với Công ty TNHH Medlatec Lào Cai về tổ chức khám sức khỏe cho đoàn viên, người lao động, đặc biệt là việc tư vấn, xét nghiệm. Công ty TNHH Medlatec Lào Cai là 1 trong 17 đơn vị, doanh nghiệp ký hợp tác chương trình “Phúc lợi cho đoàn viên và người lao động” với LĐLĐ tỉnh Lào Cai từ năm 2019 đến nay.

LĐLĐ tỉnh đã khảo sát, tuyên truyền, vận động các đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn tham gia chương trình với các ưu đãi dành cho đoàn viên, người lao động. Nổi bật là các đơn vị, doanh nghiệp ký cam kết giảm giá các sản phẩm, dịch vụ do doanh nghiệp cung cấp, giảm trung bình 3 - 10%/sản phẩm, dịch vụ. Không chỉ giúp đoàn viên hưởng các ưu đãi, đây còn là cơ hội giúp các đơn vị, doanh nghiệp quảng bá, giới thiệu và tiêu thụ rộng rãi các sản phẩm, dịch vụ tới khách hàng, người tiêu dùng trong tỉnh. Để chương trình được triển khai hiệu quả, LĐLĐ tỉnh chỉ đạo các cấp công đoàn hướng dẫn đoàn viên mua sắm hoặc sử dụng dịch vụ tại các đơn vị, doanh nghiệp đã ký kết. Đến nay đã có hàng nghìn lượt đoàn viên được thụ hưởng từ chương trình với tổng giá trị hơn 5,6 tỷ đồng.

5.png

Thực hiện Nghị quyết 07c ngày 25/2/2016 của Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam về chất lượng bữa ăn ca của người lao động, LĐLĐ tỉnh đã chỉ đạo các công đoàn cấp trên cơ sở tăng cường hướng dẫn các công đoàn cơ sở phối hợp, thương lượng với doanh nghiệp về nâng cao chất lượng bữa ăn ca, đảm bảo sức khỏe cho người lao động, tạo động lực giúp tăng năng suất, hiệu quả sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp.

Các công đoàn cơ sở đã tham gia nghiên cứu, đề xuất ban hành định mức calo đảm bảo dinh dưỡng đối với bữa ăn ca, làm căn cứ đối thoại, thương lượng và hỗ trợ bữa ăn ca cho người lao động. Đến nay, bữa ăn ca của người lao động tại các đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh đạt từ 22.000 đồng/người/bữa trở lên (cao hơn 2.000 đồng/người/bữa so với năm 2019).

ED090206-03F0-4F71-9778-C5C13B7834EA.jpeg

Ngoài việc hỗ trợ bữa ăn ca, công đoàn cơ sở còn tham mưu, đề xuất với người sử dụng lao động bổ sung các thực phẩm bồi bổ sức khỏe, tiếp sức cho người lao động khi làm việc trong điều kiện thời tiết nắng nóng, khắc nghiệt. Bên cạnh đó, một số công đoàn cơ sở tham mưu, phối hợp tổ chức chương trình “Bữa cơm công đoàn” nhân ngày lễ, tết, sơ kết, tổng kết với giá trị gấp 3 lần trở lên so với bữa ăn ca thông thường, vừa tri ân vừa động viên, khuyến khích đoàn viên, người lao động.

Các công đoàn cơ sở đã chủ động tham gia cùng chuyên môn triển khai nhiều biện pháp cải thiện điều kiện làm việc, sinh hoạt, như lắp đặt điều hòa tại các bếp ăn tập thể và các cabin ô tô chạy trong công trường; đầu tư nâng cấp, mua sắm trang - thiết bị làm việc mới để phục vụ sản xuất. Công đoàn đã đề xuất, phối hợp với cơ quan quản lý và doanh nghiệp khám sức khỏe định kỳ cho công nhân, viên chức, người lao động, qua đó giúp ngăn ngừa tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp; tuyên truyền nâng cao nhận thức và sự tuân thủ pháp luật về bảo hộ lao động, bảo đảm an toàn tính mạng cho người lao động, tài sản của Nhà nước, tài sản của doanh nghiệp, góp phần vào sự ổn định và phát triển bền vững của doanh nghiệp. Từ năm 2018 đến nay, tất cả người lao động làm việc tại các cơ sở có nguy cơ bị các bệnh nghề nghiệp phổ biến đã được khám, phát hiện bệnh nghề nghiệp.

6.png

Có thể bạn quan tâm

Tin cùng chuyên mục

"Cánh cửa" thoát nghèo bền vững

"Cánh cửa" thoát nghèo bền vững

Đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng không chỉ là giải pháp giải quyết việc làm trước mắt, mà còn đang trở thành hướng đi bền vững giúp nhiều hộ gia đình tại Lào Cai nâng cao thu nhập, cải thiện đời sống và từng bước vươn lên làm giàu, đóng góp tích cực cho quê hương. Với mức thu nhập ổn định và tương đối cao, cùng sự hỗ trợ từ các chính sách vay vốn ưu đãi của Nhà nước, chương trình đang trở thành đòn bẩy kinh tế hữu hiệu.

Tăng cường kết nối, hỗ trợ doanh nghiệp tuyển dụng lao động

Tăng cường kết nối, hỗ trợ doanh nghiệp tuyển dụng lao động

Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán, nhu cầu tuyển dụng lao động tại các khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh vẫn ở mức cao. Nhiều doanh nghiệp cần bổ sung nhân lực mở rộng sản xuất, đồng thời bù đắp số lao động nghỉ việc hoặc chuyển việc sau Tết. Tuy nhiên, dù đã đưa ra nhiều chính sách đãi ngộ về lương, thưởng và phúc lợi, không ít doanh nghiệp vẫn gặp khó khăn trong tuyển dụng lao động.

Những phụ nữ "mắt thợ - tay nghề” trên công trường xây dựng

Kỷ niệm Ngày Quốc tế phụ nữ 8/3: Những phụ nữ "mắt thợ - tay nghề” trên công trường xây dựng

Trong xã hội hiện đại, phụ nữ ngày càng khẳng định vai trò trên nhiều lĩnh vực, kể cả những công việc vốn được xem là của nam giới. Phóng viên Báo và PT-TH tỉnh Lào Cai ghi lại hình ảnh những nữ thợ nề miệt mài với dao xây, bàn xoa trên các giàn giáo công trình. Lặng lẽ, bền bỉ với nghề, họ góp phần tạo nên những công trình vững chãi, đóng góp vào sự phát triển kinh tế - xã hội của địa phương. 

Lao động vùng cao sẵn sàng quay lại công việc sau kỳ nghỉ Tết

Lao động vùng cao sẵn sàng quay lại công việc sau kỳ nghỉ Tết

Sau những ngày sum vầy bên gia đình trong dịp Tết Nguyên đán, nhiều lao động ở vùng cao cũng tất bật chuẩn bị hành trang để quay trở lại các thành phố, khu công nghiệp tiếp tục công việc. Sự chủ động trở lại làm việc đúng thời gian sau Tết không chỉ thể hiện tinh thần kỷ luật mà còn cho thấy quyết tâm ổn định nguồn thu nhập, từng bước nâng cao và cải thiện đời sống của lao động vùng cao

Sau Tết Nguyên đán, dự báo lao động nhảy việc không nhiều

Sau Tết Nguyên đán, dự báo lao động nhảy việc không nhiều

Bộ Nội vụ dự báo, nhiều khu công nghiệp, khu chế xuất ở các địa phương có tỷ lệ lao động trở lại làm việc sau kỳ nghỉ Tết đạt 85% từ ngày 23 - 25/2 và đạt 95% trong tuần cuối tháng 2/2026. Tình hình lao động nhảy việc dự báo không nhiều do các doanh nghiệp đã quan tâm đến chính sách thu hút, hỗ trợ người lao động từ trước Tết.

Lao động tự do cửa khẩu: Tăng thu nhập từ những chuyến hàng nông sản xuất khẩu ngày Tết

Lao động tự do cửa khẩu: Tăng thu nhập từ những chuyến hàng nông sản xuất khẩu ngày Tết

Thay vì thong thả ăn Tết đến tận rằm tháng Giêng như tục lệ, ngay từ mùng 3, mùng 4 Tết, hàng trăm lao động tự do tại khu vực cửa khẩu đã có mặt tại các bãi tập kết, hối hả bốc dỡ những chuyến dưa hấu đỏ mọng xuất sang nước bạn. Với họ, niềm vui đón xuân gói gọn trong sự bận rộn và những khoản thu nhập tăng cao từ sự khởi sắc của nông sản Việt.

Từ lợi thế địa phương đến chuỗi giá trị xuất khẩu

Từ lợi thế địa phương đến chuỗi giá trị xuất khẩu

Lào Cai được biết đến là địa phương có tiềm năng lớn về phát triển kinh tế lâm nghiệp ở khu vực trung du và miền núi phía Bắc. Toàn tỉnh hiện có trên 338 nghìn héc-ta rừng trồng, tỷ lệ che phủ rừng duy trì ổn định trên 61%. Đây không chỉ là “lá phổi xanh” bảo vệ môi trường sinh thái mà còn là nguồn nguyên liệu dồi dào cho ngành công nghiệp chế biến lâm sản.

fb yt zl tw