Phát tiền hỗ trợ khẩn cấp cho 902 hộ ở Bảo Yên bị ảnh hưởng bởi bão số 3

Sáng 1/11, tại nhà văn hóa thôn Cóc Khiểng, xã Việt Tiến, Hội Liên hiệp Phụ nữ tỉnh phối hợp với tổ chức Catholic Relief Services (CRS) tại Việt Nam triển khai chương trình cấp phát tiền mặt hỗ trợ khẩn cấp các hộ ở huyện Bảo Yên bị thiệt hại bởi bão số 3 (bão Yagi).

ck1114.jpg
Đại diện nhà tài trợ trao tượng trưng 6 tỷ đồng cho đại diện UBND huyện Bảo Yên.

Đây là chương trình thuộc Dự án Hỗ trợ khẩn cấp góp phần đảm bảo nhu cầu cơ bản cho người dân bị thiệt hại bởi bão số 3 tại huyện Bảo Yên, do Cơ quan Phát triển quốc tế Hoa Kỳ (USAID) tài trợ.

ck1113.jpg
Đại diện các cơ quan, đơn vị, địa phương, tổ chức liên quan chứng kiến chương trình trao tài trợ.

Được nhận hỗ trợ là các hộ có nhu cầu thiết yếu về lương thực, thực phẩm và các mặt hàng phi lương thực do bị ảnh hưởng bởi thiên tai tại các xã thuộc huyện Bảo Yên.

ck1112.jpg
Đại diện nhà tài trợ trao tiền hỗ trợ cho một số hộ ở thôn Cóc Khiểng.

Tiêu chí lựa chọn là các hộ bị ảnh hưởng, thiệt hại do bão số 3, hộ nghèo, hộ cận nghèo, hộ mất thu nhập, hộ người cao tuổi neo đơn, hộ không có nhân lực lao động, hộ có phụ nữ đơn thân làm chủ hộ, hộ có người khuyết tật hoặc người đau ốm kinh niên, hộ có phụ nữ mang thai, hộ có trẻ dưới 5 tuổi, hộ có người trên 65 tuổi.

Có 902 hộ của huyện Bảo Yên được nhận hỗ trợ với tổng số tiền 6 tỷ đồng.

ck1111.jpg
Bưu điện tỉnh được ủy quyền trao tiền trực tiếp tại chỗ cho các hộ còn lại.

CRS là tổ chức phi chính phủ quốc tế. Năm 1994, CRS lập văn phòng tại Việt Nam và đang hoạt động tại 11 tỉnh, thành phố, hoạt động trong các lĩnh vực hỗ trợ hòa nhập cho người khuyết tật; giáo dục phòng tránh tai nạn bom, mìn; giảm nhẹ rủi ro thiên tai, cứu trợ khẩn cấp và thích ứng với biến đổi khí hậu.

Có thể bạn quan tâm

Tin cùng chuyên mục

Thời tiết hôm nay (24/5): Nắng nóng gay gắt từ 10 giờ đến 17 giờ

Thời tiết hôm nay (24/5): Nắng nóng gay gắt từ 10 giờ đến 17 giờ

Theo Trung tâm Dự báo khí tượng thủy văn quốc gia, thời tiết hôm nay (24/5), khu vực Bắc Bộ có nắng nóng và nắng nóng gay gắt, có nơi đặc biệt gay gắt với nhiệt độ cao nhất phổ biến 36 - 38 độ C, có nơi hơn 39 độ C; độ ẩm tương đối thấp nhất phổ biến 40 - 45%; thời gian nắng nóng từ 10 giờ đến 17 giờ.

Giáo viên được hưởng phụ cấp cao nhất tới 80%

Giáo viên được hưởng phụ cấp cao nhất tới 80%

Chính phủ vừa ban hành Nghị định 182/2026/NĐ-CP quy định chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với nhà giáo, cán bộ quản lý cơ sở giáo dục và nhân sự hỗ trợ giáo dục trong các cơ sở giáo dục công lập. Theo quy định mới, mức phụ cấp dao động từ 20% đến 80%, tùy cấp học, vị trí việc làm và điều kiện công tác.

Vắc xin HPV lần đầu tiên được đưa vào tiêm chủng bắt buộc

Vắc xin HPV lần đầu tiên được đưa vào tiêm chủng bắt buộc

Theo quy định mới, bệnh do virus HPV (Human Papilloma Virus) ở người được đưa vào danh mục tiêm chủng bắt buộc thông qua Chương trình tiêm chủng mở rộng. Đây được xem là bước thay đổi quan trọng trong chiến lược dự phòng các bệnh liên quan đến HPV, đặc biệt là ung thư cổ tử cung và một số bệnh lí nguy hiểm khác.

Nâng cao chất lượng phục vụ người dân từ các tiện ích thiết thực

Nâng cao chất lượng phục vụ người dân từ các tiện ích thiết thực

Những năm gần đây, chuyển đổi số không còn là khái niệm xa lạ mà đã hiện diện trong nhiều lĩnh vực của đời sống xã hội. Với ngành Bảo hiểm xã hội, chuyển đổi số đang từng bước làm thay đổi phương thức phục vụ, giúp người dân và doanh nghiệp tiếp cận các chính sách an sinh xã hội nhanh chóng, thuận tiện hơn. Tại Lào Cai, việc triển khai Đề án 06 đang mang lại nhiều kết quả tích cực, góp phần xây dựng nền hành chính hiện đại, công khai, minh bạch.

Giữ chân người lao động bằng “sức hút mềm” từ chính sách an sinh

Giữ chân người lao động bằng “sức hút mềm” từ chính sách an sinh

Giữa áp lực thiếu hụt lao động tại các khu công nghiệp, nhiều doanh nghiệp tại Lào Cai lựa chọn cách giữ chân công nhân bằng những chính sách an sinh thiết thực: chỗ ở miễn phí, xe đưa đón, hỗ trợ nuôi con nhỏ cùng các khoản chăm lo lúc khó khăn. Những đãi ngộ ấy đã và đang trở thành “sợi dây” níu chân người lao động gắn bó với doanh nghiệp lâu dài.

fb yt zl tw