Nhật Bản dẫn đầu thị trường tiếp nhận lao động Việt Nam

6 tháng đầu năm nay, cả nước có 78.024 người lao động đi làm việc ở nước ngoài, đạt 62,4% kế hoạch năm. Nhật Bản dẫn đầu thị trường tiếp nhận lao động Việt Nam.

Thông tin tại hội nghị sơ kết công tác thông tin tuyên truyền về lĩnh vực đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài trong 6 tháng đầu năm và định hướng 6 tháng cuối năm 2024, tổ chức ngày 20/6, tại Hà Nội, ông Phạm Viết Hương - Phó Cục trưởng Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội) - cho biết: Từ đầu năm đến ngày 19/6, cả nước có tổng số 78.024 người lao động đi làm việc ở nước ngoài, đạt 62,4% kế hoạch năm (cả năm đặt mục tiêu 125.000 lao động).

Nhật Bản dẫn đầu với 40.597 lao động.
Nhật Bản dẫn đầu với 40.597 lao động.

Nhật Bản, Đài Loan (Trung Quốc), Hàn Quốc là 3 thị trường chủ lực, tiếp nhận lượng lớn lao động Việt Nam trong 6 tháng đầu năm 2024. Trong đó, Nhật Bản dẫn đầu với 40.597 lao động (hơn 15% nữ), nâng tổng số thực tập sinh Việt Nam ở Nhật Bản lên hơn 300.000 người.

Đài Loan (Trung Quốc) với hơn 27.000 người. Tổng số lao động Việt Nam tại thị trường này đến thời điểm hiện tại hơn 280.000 người, phần lớn làm việc trong lĩnh vực chế tạo, xây dựng…

Tiếp theo là thị trường Hàn Quốc với hơn 5.500 lao động. Lao động sang Hàn Quốc phần lớn theo chương trình cấp phép cho lao động nước ngoài của Chính phủ Hàn Quốc (Chương trình EPS) và hợp tác lao động kỹ thuật theo thị thực E7 thời hạn làm việc trên 5 năm.

Năm 2024, Hàn Quốc đã phân bổ hạn ngạch tuyển chọn khoảng gần 10.000 lao động sang làm việc trong ngành sản xuất chế tạo (chưa tính các ngành như nông nghiệp, ngư nghiệp, xây dựng…). Năm nay là năm khác biệt trong khoảng 12 năm trở lại đây, số lượng người lao động đăng ký thi tiếng Hàn tăng đột biến.

Thời gian tới, cơ quan chức năng tiếp tục tăng cường thông tin về nhu cầu và tình hình tại các thị trường tiếp nhận lao động; tăng cường cảnh báo, ngăn chặn tình trạng lừa đảo lao động đi làm việc ở một số thị trường, ngành nghề đang có nhu cầu tuyển dụng nhiều, như đưa lao động sang Australia (dự kiến cần tuyển khoảng 1.000 lao động làm trong lĩnh vực nông nghiệp), sang làm việc tại Hàn Quốc (trong lĩnh vực dịch vụ theo thị thực E9)…

congthuong.vn

Có thể bạn quan tâm

Tin cùng chuyên mục

Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh tham quan, tìm kiếm cơ hội việc làm cho người lao động

Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh tham quan, tìm kiếm cơ hội việc làm cho người lao động

Ngày 29/9, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh phối hợp với Công ty TNHH Công nghiệp Brother Việt Nam tổ chức tham quan, tìm hiểu môi trường làm việc tại nhà máy Brother (Hải Phòng). Tham gia chương trình có đại diện Sở Nội vụ tỉnh Lào Cai, đại diện xã Xuân Quang và người lao động đang có nhu cầu việc làm.

Góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, tiến bộ

Góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, tiến bộ

Liên đoàn Lao động tỉnh hiện có 587 công đoàn cơ sở với trên 40.500 đoàn viên. Góp phần xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh, các cấp công đoàn trong tỉnh đã khắc phục khó khăn, thực hiện tốt nhiệm vụ phát triển đoàn viên công đoàn và giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, kết nạp.

Lào Cai: Hơn 9.700 đoàn viên, lao động tham gia chương trình “Bữa cơm công đoàn”

Lào Cai: Hơn 9.700 đoàn viên, lao động tham gia chương trình “Bữa cơm công đoàn”

Chương trình “Bữa cơm Công đoàn” do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam chỉ đạo các cấp công đoàn phối hợp tổ chức, diễn ra từ tháng 7 đến tháng 9/2025, cao điểm vào tuần có Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7) và Ngày Quốc khánh (02/9). Đây là một trong những hoạt động nổi bật, tạo sức lan tỏa sâu rộng trong đoàn viên và người lao động.

Việc làm cuối năm: Cơ hội rộng mở, rủi ro rình rập

Việc làm cuối năm: Cơ hội rộng mở, rủi ro rình rập

Cuối năm, nhu cầu tuyển dụng tăng mạnh, mở ra nhiều cơ hội việc làm cho người lao động. Tuy nhiên, các chuyên gia cảnh báo, đi cùng cơ hội là không ít rủi ro từ hợp đồng ngắn hạn, quyền lợi chưa đảm bảo, đến chiêu trò tuyển dụng thiếu minh bạch, đòi hỏi sự tỉnh táo trong lựa chọn.

Thu hút, trọng dụng nhân tài: Bộ Nội vụ ưu tiên 2 lĩnh vực, 6 vị trí việc làm

Thu hút, trọng dụng nhân tài: Bộ Nội vụ ưu tiên 2 lĩnh vực, 6 vị trí việc làm

Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà đã ký ban hành Quyết định số 983/QĐ-BNV phê duyệt lĩnh vực và vị trí việc làm ưu tiên thu hút, trọng dụng người có tài năng của Bộ Nội vụ giai đoạn 2025 – 2030. Đây là bước triển khai quan trọng nhằm cụ thể hóa Chiến lược quốc gia về thu hút, trọng dụng nhân tài đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2050.

Đề xuất mức đóng bảo hiểm thất nghiệp bằng 0,9% mức tiền lương tháng

Đề xuất mức đóng bảo hiểm thất nghiệp bằng 0,9% mức tiền lương tháng

Dự thảo Nghị định quy định chi tiết thi hành một số điều của Luật Việc làm về bảo hiểm thất nghiệp đề xuất người lao động, người sử dụng lao động đóng bảo hiểm thất nghiệp bằng 0,9% mức tiền lương tháng. Nhà nước hỗ trợ tối đa 0,9% quỹ tiền lương tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp.

fb yt zl tw