Lào Cai thưởng tết Nguyên đán 2025 cao nhất 100 triệu đồng

Một doanh nghiệp dân doanh trên địa bàn tỉnh Lào Cai dự kiến mức thưởng tết Ất Tỵ năm 2025 cho người lao động cao nhất là 100 triệu đồng/người.

Theo Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Lào Cai, cơ quan vừa phối hợp với Ban Quản lý Khu kinh tế tỉnh và UBND các huyện, thị xã, thành phố khảo sát nội dung thưởng Tết cho người lao động tại các doanh nghiệp thuộc phạm vi quản lý trên địa bàn.

Trong đó có 9 Công ty TNHH một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ, 15 công ty có cổ phần, vốn góp chi phối của Nhà nước, 215 doanh nghiệp dân doanh và 5 doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (FDI).

Theo đó, dự kiến mức thưởng tết Nguyên đán khối các Công ty TNHH Một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ, cao nhất 40 triệu đồng/người, bình quân 6,89 triệu đồng/người, thấp nhất 500 nghìn đồng/người.

Khối công ty có cổ phần, vốn góp chi phối của Nhà nước, tiền thưởng cao nhất 85,8 triệu đồng/người; bình quân 9,62 triệu đồng/người, thấp nhất 300 nghìn đồng/người.

Khối các doanh nghiệp dân doanh, tiền thưởng cao nhất 100 triệu đồng/người (thuộc về một doanh nghiệp ngành hóa chất trong Khu Công nghiệp Tằng Loỏng), bình quân 5,99 triệu đồng/người, thấp nhất 500 nghìn đồng/người.

Khối doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, tiền thưởng cao nhất là 70 triệu đồng/người; bình quân 5,93 triệu đồng/người, thấp nhất 1 triệu đồng/người.

Bên cạnh đó, một số doanh nghiệp dự kiến trả thưởng cho người lao động vào dịp tết Dương lịch 2025 với mức thưởng bình quân là 2,3 triệu đồng/người, cao nhất là 75 triệu đồng/người, thấp nhất 200 nghìn đồng/người.

Tiền thưởng bình quân các doanh nghiệp dự kiến thưởng cho người lao động tết Nguyên đán Ất Tỵ năm 2025 là 7,1 triệu đồng/người (cao hơn tết Nguyên đán Giáp Thìn năm 2024).

Dịp tết Nguyên đán Giáp Thìn năm 2024 ở Lào Cai, doanh nghiệp thưởng Tết cao nhất là 100 triệu đồng, thấp nhất 500 nghìn đồng/người. Tiền thưởng bình quân các doanh nghiệp thưởng cho người lao động dịp tết Nguyên đán Giáp Thìn là 6,9 triệu đồng/người.

Có thể bạn quan tâm

Tin cùng chuyên mục

Lương tối thiểu dự kiến là 5,7 triệu đồng/tháng

Lương tối thiểu dự kiến là 5,7 triệu đồng/tháng

Bộ Nội vụ đề xuất điều chỉnh mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động tăng bình quân 7,8% từ ngày 1/1/2027. Theo dự thảo, mức lương tối thiểu cao nhất tại vùng I dự kiến đạt 5,7 triệu đồng/tháng.

Viên chức nghỉ ốm dài ngày có thuộc diện tinh giản biên chế?

Viên chức nghỉ ốm dài ngày có thuộc diện tinh giản biên chế?

Viên chức có số ngày nghỉ làm việc bằng hoặc cao hơn số ngày nghỉ tối đa do ốm đau theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội (BHXH), nếu tự nguyện tinh giản biên chế và được cơ quan, đơn vị trực tiếp quản lý đồng ý, có thể thuộc đối tượng thực hiện chính sách tinh giản biên chế.

Nhân viên y tế được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề đến 80% từ năm 2026

Nhân viên y tế được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề đến 80% từ năm 2026

Chính phủ vừa ban hành Nghị định 350/2026/NĐ-CP quy định chế độ phụ cấp ưu đãi nghề đối với nhân viên y tế. Đáng chú ý, mức phụ cấp cao nhất lên tới 80%, áp dụng cho một số nhóm công việc đặc thù và nhân viên y tế làm việc tại khu vực biên giới, hải đảo, địa bàn khó khăn, đặc biệt khó khăn.

Các địa phương đẩy mạnh kết nối cung - cầu lao động

Các địa phương đẩy mạnh kết nối cung - cầu lao động

Thời gian qua, UBND các xã, phường trên địa bàn tỉnh đã phát huy vai trò là cầu nối giữa người lao động và doanh nghiệp thông qua nhiều hoạt động kết nối việc làm. Nhờ đó, nhiều lao động đã tiếp cận được việc làm phù hợp, từng bước nâng cao thu nhập và ổn định cuộc sống.

Nghỉ hưu trước tuổi cần lưu ý gì để không ảnh hưởng quyền lợi

Nghỉ hưu trước tuổi cần lưu ý gì để không ảnh hưởng quyền lợi

Trong quá trình giải quyết hồ sơ nghỉ hưu trước tuổi cho người lao động làm công việc nặng nhọc, độc hại hoặc đặc biệt nặng nhọc độc hại, cơ quan bảo hiểm xã hội (BHXH) nhận thấy, có những sai sót trong quá trình sử dụng lao động bị phát hiện chậm trễ, đã làm chậm quá trình nhận lương hưu của người lao động.

fb yt zl tw