Lào Cai cử 139 cán bộ y tế làm việc luân phiên hỗ trợ tuyến dưới

Ngày 5/2/2025, UBND tỉnh đã ban hành Kế hoạch số 57/KH-UBND về việc luân phiên cán bộ y tế tỉnh Lào Cai năm 2025 cử 139 cán bộ y tế làm việc luân phiên hỗ trợ tuyến dưới.

Cụ thể, 139 cán bộ y tế thuộc 4 đơn vị tuyến tỉnh và 18 đơn vị tuyến huyện luân phiên hỗ trợ tuyến dưới, trong đó có 4 bác sĩ chuyên khoa II, 56 bác sĩ chuyên khoa I, 4 thạc sĩ, 1 kỹ thuật viên chuyên khoa I, 49 bác sĩ; 14 điều dưỡng, 1 kỹ thuật viện, 10 cử nhân hộ sinh, phụ sản.

411431221-852515826875813-1284899911894484851-n.jpg
Bác sỹ Bệnh viện Đa khoa tỉnh làm việc luân phiên góp phần nâng cao chất lượng dịch vụ khám bệnh, chữa bệnh tại Bệnh viện Đa khoa huyện Bảo Yên.

Tuyến tỉnh hỗ trợ tuyến huyện có Bệnh viện Đa khoa tỉnh cử 13 cán bộ. Các bệnh viện chuyên khoa: Sản - Nhi, Phục hồi chức năng và Y học cổ truyền cử 9 cán bộ đi luân phiên hỗ trợ tuyến dưới.

Tuyến huyện hỗ trợ tuyến xã có 9 bệnh viện đa khoa huyện, thị xã, thành phố cử 62 cán bộ luân phiên hỗ trợ. Các trung tâm y tế huyện, thị xã, thành phố cử 55 cán bộ luân phiên hỗ trợ tuyến xã.

468619820-122116436450415433-117517989140664983-n.jpg
Bác sỹ Trung tâm Y tế thành phố Lào Cai làm việc luân phiên hỗ trợ chuyên môn cho cán bộ trạm y tế xã.

Các cán bộ y tế luân phiên sẽ thực hiện một số nhiệm vụ như: Thực hiện nhiệm vụ chuyên môn phù hợp; hỗ trợ, hướng dẫn chuyên môn, chuyển giao kỹ thuật và đào tạo cán bộ tại chỗ nhằm nâng cao năng lực, chuyên môn cho cán bộ y tế tuyến cơ sở; hướng dẫn các thủ thuật trong phân tuyến kỹ thuật tại Thông tư số 23/2024/TT-BYT ngày 18/10/2024 của Bộ Y tế. Bên cạnh đó, hướng dẫn, giúp đỡ triển khai thực hiện hoàn thành Bộ tiêu chí quốc gia về y tế xã tại Quyết định số 1300/QĐ-BYT ngày 9/3/2023 của Bộ Y tế ban hành Bộ tiêu chí Quốc gia về y tế xã giai đoạn đến 2030 và Bộ tiêu chí quốc gia về nông thôn mới; hỗ trợ công tác quản lý, điều hành (cơ sở vật chất, nhân lực, trang thiết bị, thuốc, sổ sách, báo cáo...).

Hoạt động cử cán bộ y tế tuyến trên về hỗ trợ các cơ sở y tế tuyến huyện, xã nhằm nâng cao chất lượng dịch vụ khám bệnh, chữa bệnh, phòng bệnh; tăng cường sự tiếp cận của người dân với các dịch vụ y tế; góp phần giảm quá tải cho cơ sở khám bệnh, chữa bệnh tuyến tỉnh.

Có thể bạn quan tâm

Tin cùng chuyên mục

Xây dựng đội ngũ cán bộ y tế "vừa hồng, vừa chuyên"

Xây dựng đội ngũ cán bộ y tế "vừa hồng, vừa chuyên"

Nhân kỷ niệm Ngày Thầy thuốc Việt Nam 27/02 - ngày Chủ tịch Hồ Chí Minh gửi thư cho Hội nghị cán bộ y tế toàn quốc (27/02/1955), mỗi chúng ta càng thêm tự hào và trân trọng những đóng góp thầm lặng mà to lớn của đội ngũ thầy thuốc đối với sự nghiệp chăm sóc, bảo vệ sức khỏe Nhân dân. Khắc ghi lời dạy sâu sắc của Người: “Lương y phải như từ mẫu”, những năm qua, ngành y tế tỉnh không ngừng phấn đấu xây dựng đội ngũ cán bộ “vừa hồng, vừa chuyên”, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.

Xuân về trên Ngàn Vắng

Xuân về trên Ngàn Vắng

Tôi đến thôn Ngàn Vắng (xã Phong Dụ Hạ) trong ngày đầu xuân. Làn sương mỏng tan dần theo nắng sớm, lộ ra những triền đồi quế xanh mướt trải dài tận lưng núi. Đường bê tông uốn lượn như dải lụa thay cho lối mòn đất đỏ trơn trượt năm nào. Ít ai nghĩ rằng nơi đây từng heo hút, xa và khó khăn nhất xã.

Ngày Thầy thuốc Việt Nam 27/2: Nữ bác sĩ tận tâm với người bệnh

Ngày Thầy thuốc Việt Nam 27/2: Nữ bác sĩ tận tâm với người bệnh

Gần 30 năm gắn bó với ngành y, bác sĩ Vũ Thị Châu Loan - Giám đốc Trung tâm Y tế khu vực Trấn Yên (Lào Cai) - không chỉ hoàn thành tốt nhiệm vụ chuyên môn, tìm ra phương pháp điều trị phù hợp cho từng bệnh nhân, mà còn là điểm tựa tin cậy, giúp người bệnh an tâm và vững vàng hơn trong suốt quá trình điều trị.

Ước vọng Lù Dì Sán

Ước vọng Lù Dì Sán

Ở phía cực Bắc của tỉnh Lào Cai, vùng đất Si Ma Cai từ lâu được biết đến với những dãy núi đá tai mèo dựng đứng, mùa đông sương phủ trắng bản làng, mùa hè nắng gió khắc nghiệt. Ở vùng cao, biên giới này - nơi đầu nguồn sông Chảy có một thôn nhỏ mang tên Lù Dì Sán.

Giữ chân bác sĩ công: Cần đột phá đãi ngộ và môi trường làm việc

Giữ chân bác sĩ công: Cần đột phá đãi ngộ và môi trường làm việc

Chính sách lương, phụ cấp ngành y đang được cải thiện nhưng thu nhập tại nhiều bệnh viện công vẫn thấp hơn khu vực tư, tạo áp lực dịch chuyển nhân lực. Để giữ chân người giỏi, cần cải cách căn cơ từ tiền lương, cơ chế tự chủ đến môi trường làm việc và bảo vệ pháp lý, thay vì chỉ trông vào các khoản phụ cấp.

Làm chủ kỹ thuật cao – dấu ấn thắp sáng niềm tin

Làm chủ kỹ thuật cao – dấu ấn thắp sáng niềm tin

Nhân Ngày Thầy thuốc Việt Nam (27/02), nhìn lại hành trình làm chủ công nghệ của Bệnh viện Lão khoa - Phục hồi chức năng tỉnh Lào Cai: robot phục hồi chức năng, oxy cao áp, từ trường xuyên sọ… mở thêm cơ hội hồi phục ngay tại địa phương, giảm chuyển tuyến, tiết kiệm chi phí và bồi đắp niềm tin.

Nâng cao năng lực cộng đồng, chủ động phòng, chống thiên tai

Nâng cao năng lực cộng đồng, chủ động phòng, chống thiên tai

Thực tiễn cho thấy, thiên tai ngày càng cực đoan, diễn biến khó lường. Chỉ tính riêng hai năm 2024 - 2025, thiên tai đã cướp đi sinh mạng của hàng trăm người dân miền núi phía Bắc, gây thiệt hại kinh tế hàng chục nghìn tỷ đồng, bộc lộ rõ mức độ dễ bị tổn thương của vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi.

Một gia đình - 9 người con cháu cùng chung một sứ mệnh cứu người

Một gia đình - 9 người con cháu cùng chung một sứ mệnh cứu người

Đến tổ dân phố 12, xã Yên Bình, khi hỏi thăm bà Đặng Thị Hiên, hầu như ai cũng biết. Không chỉ là một cựu nhà giáo từng gắn bó với sự nghiệp giáo dục vùng cao được nhiều người kính trọng, bà còn được biết đến là người mẹ, người bà của 9 người con cháu đang cùng chung sứ mệnh cứu người.

fb yt zl tw