Cảnh báo lao động được lựa chọn theo chương trình EPS khi liên hệ với người sử dụng lao động

Việc này có thể khiến người sử dụng lao động có thể đánh giá người lao động thông qua các kênh trung gian không chính thức và sẽ hủy hợp đồng lao động.

Trung tâm Lao động ngoài nước (Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội) nhận được thông tin từ Cơ quan phát triển nguồn nhân lực Hàn Quốc (HRD Korea) về việc một số người lao động dự tuyển chương trình cấp phép cho lao động nước ngoài của Hàn Quốc (chương trình EPS), trong đó chủ yếu là lao động đăng ký dự tuyển trong ngành ngư nghiệp, sau khi được người sử dụng lao động lựa chọn, ký hợp đồng lao động trực tiếp hoặc thông qua người quen liên hệ với người sử dụng lao động để hỏi thông tin về kế hoạch xuất cảnh.

Trung tâm Lao động ngoài nước đề nghị sau khi hoàn thành các thủ tục, người lao động yên tâm chờ đợi lịch xuất cảnh, không nóng vội, liên hệ với người sử dụng lao động dẫn đến bị hủy hợp đồng theo lý do nêu trên.

Từ tình hình nêu trên, HRD Korea cho biết, trong thời gian tới, trường hợp người lao động trực tiếp hoặc thông qua người trung gian biết tiếng Hàn liên hệ với người sử dụng lao động để xác nhận kế hoạch xuất cảnh, người sử dụng có thể đánh giá người lao động thông qua các kênh trung gian không chính thức và sẽ hủy hợp đồng lao động.

Theo quy trình, người lao động sau khi được chủ sử dụng lao động lựa chọn, ký hợp đồng, Trung tâm sẽ tiến hành thủ tục xin cấp visa (sau khi có lệnh cấp visa) và thông báo đủ điều kiện xuất cảnh tới HRD Korea. Việc xuất cảnh sẽ căn cứ kế hoạch tiếp nhận của HRD Korea và người sử dụng lao động, Trung tâm Lao động ngoài nước là cơ quan phối hợp thông báo theo kế hoạch tiếp nhận từ phía Hàn Quốc.

Khi có kế hoạch xuất cảnh, trung tâm sẽ gửi công văn thông báo tới các sở lao động, thương binh và xã hội nơi người lao động đăng ký dự thi, nhắn tin vào số điện thoại di động người lao động và đăng thông tin trên website của trung tâm tại địa chỉ www.colab.gov.vn.

Trung tâm Lao động ngoài nước đề nghị sau khi hoàn thành các thủ tục, người lao động yên tâm chờ đợi lịch xuất cảnh, không nóng vội, liên hệ với người sử dụng lao động dẫn đến bị hủy hợp đồng theo lý do nêu trên.

Người lao động có vấn đề thắc mắc có thể liên hệ với Trung tâm Lao động ngoài nước để được giải đáp, hướng dẫn.

Trong năm 2023, đã có gần 11 nghìn lao động Việt Nam đi làm việc theo chương trình EPS.

Kỳ thi tiếng Hàn đợt 1 năm 2024 cho người lao động có nguyện vọng đi làm việc tại Hàn Quốc theo chương trình EPS của năm nay sẽ diễn ra từ ngày 5/3 đến 14/6/2024.

Dự kiến, số lượng người đạt yêu cầu là 15.374 người, trong đó ngành sản xuất chế tạo: 11.246 người; ngành xây dựng: 200 người; ngành nông nghiệp: 895 người; ngành ngư nghiệp: 3.033 người.

Có thể bạn quan tâm

Tin cùng chuyên mục

Bộ Nội vụ đề xuất tăng lương tối thiểu vùng bình quân 7,8% từ ngày 1/1/2027

Bộ Nội vụ đề xuất tăng lương tối thiểu vùng bình quân 7,8% từ ngày 1/1/2027

Bộ Nội vụ đang trình Chính phủ dự thảo Nghị định quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động. Theo đề xuất, mức lương tối thiểu vùng sẽ được điều chỉnh tăng bình quân 7,8% từ ngày 1/1/2027 nhằm bảo đảm mức sống tối thiểu của người lao động, đồng thời hài hòa lợi ích giữa người lao động và doanh nghiệp.

Bố trí người lao động làm việc sai địa điểm có thể bị phạt đến 7 triệu đồng

Bố trí người lao động làm việc sai địa điểm có thể bị phạt đến 7 triệu đồng

Từ ngày 10/9/2026, Nghị định số 283/2026/NĐ-CP của Chính phủ chính thức có hiệu lực, quy định nhiều mức xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động. Đáng chú ý, người sử dụng lao động có thể bị phạt từ 3 - 7 triệu đồng nếu bố trí người lao động làm việc không đúng địa điểm đã thỏa thuận trong hợp đồng lao động.

Xuân Ái tổ chức Ngày hội việc làm năm 2026

Xuân Ái tổ chức Ngày hội việc làm năm 2026

Sáng 18/7, UBND xã Xuân Ái tổ chức Ngày hội việc làm năm 2026 với chủ đề "Nâng tầm nhân lực - Kiến tạo tương lai", thu hút sự tham gia của trên 200 người lao động, đoàn viên thanh niên, học sinh cùng đại diện các doanh nghiệp, cơ sở giáo dục nghề nghiệp và tổ chức tín dụng.

Từ 10/9: Nhiều hành vi vi phạm về lao động, bảo hiểm xã hội bị phạt tới 75 triệu đồng

Từ 10/9: Nhiều hành vi vi phạm về lao động, bảo hiểm xã hội bị phạt tới 75 triệu đồng

Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 283/2026/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội và người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Nghị định quy định nhiều mức xử phạt, trong đó một số hành vi vi phạm có thể bị phạt tới 75 triệu đồng.

Gia Phú công bố 2 khu công nghiệp hơn 5.460 tỷ đồng

Gia Phú công bố 2 khu công nghiệp hơn 5.460 tỷ đồng

Ngày 12/7, UBND xã Gia Phú tổ chức hội nghị công bố Dự án đầu tư xây dựng và kinh doanh kết cấu hạ tầng Khu công nghiệp Phú Xuân và Khu công nghiệp Phú Xuân 1. Hội nghị nhằm công khai chủ trương đầu tư, quy mô dự án, kế hoạch thu hồi đất, chính sách bồi thường, hỗ trợ, tái định cư; đồng thời tiếp thu ý kiến của Nhân dân, tạo sự đồng thuận trước khi triển khai công tác giải phóng mặt bằng.

Viên chức được xếp lương theo bậc nghề nghiệp của vị trí việc làm

Viên chức được xếp lương theo bậc nghề nghiệp của vị trí việc làm

Nghị định số 232/2026/NĐ-CP xác lập vị trí việc làm là căn cứ trung tâm trong công tác quản lý viên chức, làm cơ sở để bố trí, sử dụng, đào tạo, bồi dưỡng, đánh giá, phát triển đội ngũ phù hợp với yêu cầu nhiệm vụ; đồng thời tạo nền tảng pháp lý cho việc thực hiện chính sách tiền lương theo vị trí việc làm khi cấp có thẩm quyền ban hành.

fb yt zl tw