60 cán bộ được bồi dưỡng kiến thức dân tộc

Ngày 1/11, tại hội trường Ban Chỉ huy Quân sự (CHQS) thành phố Lào Cai, Bộ CHQS tỉnh tổ chức khai mạc lớp bồi dưỡng kiến thức dân tộc cho 60 cán bộ đối tượng 3 của các cơ quan, đơn vị trực thuộc Bộ CHQS tỉnh.

anh KMDT (2).JPG
Các đại biểu tham gia lớp bồi dưỡng.

Trong thời gian 2 ngày, các đồng chí cán bộ đối tượng 3 được nghiên cứu, học tập 6 chuyên đề: Tổng quan về các dân tộc ở Việt Nam; pháp luật và chính sách của Nhà nước về phát triển kinh tế xã hội vùng dân tộc thiểu số; xây dựng hệ thống chính trị cơ sở ở vùng dân tộc thiểu số vững mạnh; công tác quản lý nhà nước về văn hóa các dân tộc thiểu số; công tác quốc phòng – an ninh ở vùng dân tộc thiểu số và miền núi; công tác tuyên truyền, vận động đồng bào dân tộc thiểu số, chức sắc, chức việc, nhà tu hành, tín đồ tôn giáo.

Việc bồi dưỡng kiến thức dân tộc cho cán bộ, chiến sĩ lực lượng vũ trang tỉnh nói chung, cán bộ làm công tác dân vận nói riêng hết sức quan trọng, nhằm đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới. Các nội dung bồi dưỡng là những tri thức, kiến thức cơ bản về đặc điểm, phong tục tập quán, bản sắc văn hóa đồng bào các dân tộc; quan điểm, chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước đối với đồng bào các dân tộc… Qua đó giúp đội ngũ làm công tác dân vận nâng cao chất lượng tham mưu, tuyên truyền, đấu tranh phản bác các quan điểm sai trái, lợi dụng vấn đề dân tộc, tôn giáo nhằm chia rẽ khối đại đoàn kết dân tộc của các thế lực thù địch. Từ đó xây dựng, củng cố niềm tin của Nhân dân đối với Đảng, Nhà nước và quân đội, thực hiện tốt nhiệm vụ chiến lược xây dựng và bảo vệ Tổ quốc.

Có thể bạn quan tâm

Tin cùng chuyên mục

Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy Hoàng Giang: Chuẩn bị chu đáo cho Lễ công bố quyết định công nhận Trường Chính trị tỉnh đạt chuẩn mức 2

Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy Hoàng Giang: Chuẩn bị chu đáo cho Lễ công bố quyết định công nhận Trường Chính trị tỉnh đạt chuẩn mức 2

Chiều 8/10, đồng chí Hoàng Giang - Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh chủ trì buổi làm việc với các cơ quan liên quan và phường Cam Đường về công tác chuẩn bị Lễ công bố quyết định công nhận Trường Chính trị đạt chuẩn mức 2 và đón nhận Huân chương Lao động Hạng Nhất. 

Thủ tướng Lê Minh Hưng tới Thủ đô Viêng Chăn bắt đầu chuyến thăm chính thức Lào

Thủ tướng Lê Minh Hưng tới Thủ đô Viêng Chăn bắt đầu chuyến thăm chính thức Lào

Khoảng 12 giờ 50 phút ngày 8/10, chuyên cơ chở Thủ tướng Chính phủ Lê Minh Hưng và Đoàn đại biểu cấp cao Việt Nam đã tới Thủ đô Viêng Chăn, bắt đầu chuyến thăm chính thức Cộng hòa Dân chủ Nhân dân Lào theo lời mời của Thủ tướng Lào Saleumxay Kommasith từ ngày 8 đến 9/10.

Nâng tầm năng lực lãnh đạo từ cơ sở

Nâng tầm năng lực lãnh đạo từ cơ sở

Các thôn, tổ dân phố sau sáp nhập có địa bàn rộng hơn, dân số lớn hơn, các vấn đề phát sinh về kinh tế - xã hội, an ninh, trật tự cũng phức tạp hơn. Cùng với việc thay đổi từ “5 năm 2 nhiệm kỳ” sang “5 năm 1 nhiệm kỳ” cũng đặt ra nhiều yêu cầu cao hơn cho các chi bộ thôn, tổ dân phố, nhất là với các chi bộ thôn vùng cao.

Lào Cai quyết tâm xây dựng thành công mô hình “Xã, phường xã hội chủ nghĩa”

Lào Cai quyết tâm xây dựng thành công mô hình “Xã, phường xã hội chủ nghĩa”

Sáng 8/10, đồng chí Hoàng Giang - Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh chủ trì buổi làm việc với Đảng ủy phường Lào Cai và Đảng ủy xã Trấn Yên về tiến độ, lộ trình và các giải pháp triển khai Đề án thí điểm mô hình “Xã, phường xã hội chủ nghĩa”.

Từ đồng thuận đến sức mạnh cộng đồng

Từ đồng thuận đến sức mạnh cộng đồng

Thời gian qua, xã Châu Quế (Lào Cai) đã tổ chức nhiều cuộc đối thoại, gặp gỡ trực tiếp giữa người đứng đầu cấp ủy, chính quyền với Nhân dân. Qua đó, nhiều tâm tư, nguyện vọng chính đáng của người dân được lắng nghe, những khó khăn, vướng mắc được kịp thời tháo gỡ...

Tư chất gì, thước đo nào để đánh giá cán bộ trong thời kỳ mới (?)

Tư chất gì, thước đo nào để đánh giá cán bộ trong thời kỳ mới (?)

Để hiện thực hóa khát vọng phú cường, vấn đề trung tâm, mang tính lịch sử đặt ra là: Tư chất của người cán bộ hiện nay phải được định hình như thế nào? Thước đo nào đủ độ chuẩn xác để đánh giá họ? Và cơ chế nào đủ hiệu lực, hiệu quả để kiểm soát quyền lực, giữ gìn sự trong sạch và nâng cao sức mạnh của đội ngũ ấy?

fb yt zl tw