Phóng viên Báo Lào Cai vừa có cơ hội cùng cán bộ, công nhân, người lao động VTM và Nhà máy Gang thép Lào Cai thưởng thức búp - phê (buffet) ca trưa một ngày giữa tuần. Búp - phê trưa ở nhà máy tuy giản dị nhưng đầm ấm khiến công nhân, lao động ngon miệng, đảm bảo sức khỏe để tái tạo lao động.
Bữa trưa ngày 19/3 tại nhà ăn ca trung tâm thuộc Nhà máy Gang thép Lào Cai.
Chuẩn bị cho việc tái vận hành dây chuyền sản sản xuất Nhà máy Gang thép Lào Cai sau gần 3 năm đóng cửa, từ ngày 1/3/2025, Công ty TNHH Khoáng sản và Luyện kim Việt - Trung (VTM) đã mời cán bộ, công nhân trở lại làm việc. Lương khởi điểm khi chưa có sản phẩm xuất xưởng do công ty cam kết chi trả cho công nhân từ 7 đến 7,5 triệu đồng/tháng, mức lương, thu nhập sẽ tăng lên khi nhà máy hoạt động trở lại.
Hiện đã có 900 lao động trở lại làm việc tại Nhà máy Gang thép Lào Cai. Dù còn nhiều khó khăn nhưng VTM vẫn đảm bảo tốt mọi mặt đời sống, sức khỏe thể chất, tinh thần của người lao động. Ở chiều ngược lại, cán bộ, công nhân, người lao động của nhà máy đã thể hiện tinh thần đoàn kết, cùng đơn vị vượt thử thách vì một ngày mai tươi sáng hơn. Việc tổ chức ăn trưa cho người lao động theo hình thức búp - phê thể hiện sự quan tâm, chăm lo đời sống người lao động của doanh nghiệp.
Dưới đây là những hình ảnh phóng viên Báo Lào Cai ghi nhận được tại bữa ăn trưa ngày 19/3/2025.
Đúng 11 giờ 30 phút, cán bộ, công nhân Nhà máy Gang thép Lào Cai tạm dừng công việc hướng tới nhà ăn ca.
Cán bộ, công nhân vui vẻ lựa chọn các món ăn phù hợp.Bữa ăn ca phong phú món ăn.Người ăn ca có thể lấy lượng thức ăn bao nhiêu tùy theo nhu cầu, nhưng không gây lãng phí hoặc tạo hình ảnh thiếu văn minh.Bữa ăn trưa tập thể giúp tăng thêm sự gắn kết giữa lãnh đạo với nhân viên và giữa các đồng nghiệp. Trong ảnh: Ông Nguyễn Hồng Việt (trái ảnh), Phó Tổng giám đốc VTM vẫn thường xuyên ăn ca cùng công nhân, người lao động.Một số công nhân, lao động nữ ăn muộn hơn nhưng vẫn đủ lượng thức ăn theo nhu cầu.
Cán bộ, công nhân, lao động sẻ chia với những khó khăn của VTM suốt 3 năm qua. Sự lạc quan, đoàn kết đang giúp đơn vị tự tin tái sản xuất một cách bền vững.Yêu cầu về chế biến, tổ chức bữa ăn hợp vệ sinh luôn được VTM tăng cường kiểm tra, giám sát chặt chẽ.Tính trung bình, một suất ăn ca tự chọn (búp - phê) tại Nhà máy Gang thép Lào Cai đang có giá khoảng 28 nghìn đồng. Khâu chế biến do nhà máy bố trí, không tổ chức dịch vụ.Khẩu hiệu ăn ca kiểu búp - phê tại bếp ăn tập thể Nhà máy Gang thép Lào Cai gồm 6 từ "Ăn ngon - ăn đủ - tiết kiệm".Với 900 công nhân, Nhà máy Gang thép Lào Cai đang có 2 bếp ăn búp - phê tập thể. Trong ảnh: Giờ ăn ca trưa ngày 19/3/2025 tại bếp ăn phụ.
Nhà máy Gang thép Lào Cai bố trí hơn 30 người làm việc tại các bếp ăn, mỗi ngày chia 3 ca cho 3 bữa búp - phê.
Bộ Nội vụ đang lấy ý kiến dự thảo Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Bộ luật Lao động, trong đó đề xuất bổ sung ngày 24/11 - Ngày Văn hóa Việt Nam - là ngày nghỉ lễ hưởng nguyên lương. Nếu được thông qua, tổng số ngày nghỉ lễ, Tết hằng năm của người lao động sẽ tăng từ 11 lên 12 ngày.
Từ ngày 01/7, mức lương cơ sở tăng lên 2,53 triệu đồng một tháng. Hàng triệu cán bộ, công chức, viên chức và nhiều nhóm đối tượng khác sẽ được tính lại lương, phụ cấp và các chế độ liên quan.
An toàn lao động luôn là nhiệm vụ rất quan trọng đối với bất kỳ công trường, xưởng máy nào trong suốt quá trình sản xuất, thi công. Tiếc rằng, có không ít nhà máy, xí nghiệp, công trường xây dựng vẫn để xảy ra những hậu quả đáng tiếc...
Chiều 25/5, Trường Chính trị tỉnh Lào Cai tổ chức Hội thảo khoa học cấp tỉnh với chủ đề “Mô hình đào tạo nghề cho lao động nông thôn gắn với giải quyết việc làm trong bối cảnh phát triển mới của tỉnh Lào Cai”.
Hưởng ứng Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động năm 2026, Sở Nội vụ tỉnh Lào Cai đã phối hợp với các ngành chức năng tăng cường kiểm tra, giám sát việc thực hiện các quy định pháp luật tại các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất. Hoạt động này góp phần hạn chế nguy cơ tai nạn lao động, xây dựng môi trường làm việc an toàn, hiệu quả.
Tháng Công nhân năm 2026 đang được triển khai sôi nổi tại các địa phương, đơn vị và doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh với nhiều hoạt động thiết thực hướng về đoàn viên, người lao động. Bên cạnh các phần quà hỗ trợ về vật chất, Tháng Công nhân năm nay còn ghi nhận sự đổi mới trong cách tổ chức của các cấp công đoàn, với trọng tâm hướng đến người lao động, tăng cường đối thoại, lắng nghe và đồng hành ngay từ cơ sở.
Trong những năm qua, công tác đào tạo nghề cho lao động nông thôn, đặc biệt ở các xã vùng cao được các cấp, ngành của tỉnh quan tâm triển khai với nhiều chương trình, chính sách hỗ trợ thiết thực.
Giữa áp lực thiếu hụt lao động tại các khu công nghiệp, nhiều doanh nghiệp tại Lào Cai lựa chọn cách giữ chân công nhân bằng những chính sách an sinh thiết thực: chỗ ở miễn phí, xe đưa đón, hỗ trợ nuôi con nhỏ cùng các khoản chăm lo lúc khó khăn. Những đãi ngộ ấy đã và đang trở thành “sợi dây” níu chân người lao động gắn bó với doanh nghiệp lâu dài.
Bộ Nội vụ đề xuất tăng mạnh mức khoán phụ cấp đối với người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố. Nếu được thông qua, từ ngày 1/7 tới, các thôn, tổ dân phố thuộc diện đặc thù có thể được khoán hơn 20 triệu đồng/tháng cho 3 chức danh chủ chốt.
Ngày 21/5, UBND xã Mường Khương tổ chức Hội nghị giới thiệu việc làm năm 2026, thu hút hơn 300 học sinh lớp 12, hội viên nông dân, đoàn viên thanh niên, hội viên phụ nữ, quân nhân xuất ngũ cùng những người lao động có nhu cầu học nghề và xuất khẩu lao động trên địa bàn.
Bằng tinh thần trách nhiệm, sự tận tâm và phong cách làm việc gần gũi với người lao động, ông Nguyễn Ngọc Quynh - Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần Hữu nghị Quốc tế, phường Yên Bái đã trở thành cán bộ công đoàn cơ sở tiêu biểu của tỉnh Lào Cai. Ông vừa được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tuyên dương vì thành tích xuất sắc trong công tác đối thoại, thương lượng tập thể giai đoạn 2023 - 2025.
Sáng 15/5, UBND xã Yên Thành phối hợp với Trung tâm Dịch vụ tổng hợp Nội vụ tỉnh Lào Cai, các công ty, doanh nghiệp tuyển dụng lao động tổ chức “Ngày hội tư vấn giới thiệu việc làm “ năm 2026 cho hơn 100 lao động có nhu cầu tìm kiếm việc làm hoặc xuất khẩu lao động trên địa bàn xã.
Sáng 13/5, Công đoàn phường Cam Đường tổ chức Hội nghị “Đối thoại, lắng nghe và tri ân người lao động”. Đây là hoạt động nhằm hưởng ứng Tháng công nhân và Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm 2026 và hướng tới Kỷ niệm 136 năm Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19/5/1890 - 19/5/2026).
Sáng 08/5, Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức Hội nghị tiếp xúc, đối thoại với đoàn viên, người lao động của các đơn vị, doanh nghiệp tại các khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh.
Ngày 07/5, tại Trung tâm hội nghị phường Lào Cai, Liên đoàn Lao động tỉnh đã tổ chức Hội nghị tiếp xúc đối thoại với đoàn viên, người lao động thuộc Công đoàn phường Lào Cai.
Liên đoàn Lao động tỉnh Lào Cai hiện quản lý 11 công đoàn xã, phường, 517 công đoàn cơ sở với hơn 41.000 đoàn viên. Các cấp công đoàn đã và đang khẳng định vai trò nòng cốt trong công tác tuyên truyền, giáo dục, xây dựng đội ngũ người lao động phát triển toàn diện.
Những năm qua, các cấp công đoàn trong tỉnh đã phát huy tốt vai trò đại diện, chăm lo người lao động thông qua nhiều chương trình, hoạt động thiết thực và ý nghĩa.
Hướng tới Tháng Công nhân năm 2026, các cấp công đoàn và cộng đồng doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh đang triển khai hàng loạt hoạt động thiết thực nhằm động viên, chăm lo toàn diện cho người lao động.
Ngày 22/4, đoàn kiểm tra do lãnh đạo Sở Nội vụ làm trưởng đoàn đã đến kiểm tra việc chấp hành quy định của pháp luật về lao động, an toàn vệ sinh lao động tại Công ty TNHH sản xuất và đầu tư Lâm Phong, khu công nghiệp Minh Quân, phường Âu Lâu.