Quay về E-magazine Theo dõi Báo Lào Cai trên Google News
Kết nối nhu cầu việc làm của người lao động với doanh nghiệp

Kết nối nhu cầu việc làm của người lao động với doanh nghiệp

Cùng với xu hướng chung trên cả nước, sau tết Nguyên đán, tình trạng thiếu hụt lao động tạm thời diễn ra tại nhiều địa phương, trong đó có Lào Cai. Lý do chủ yếu là một bộ phận người lao động sau kỳ nghỉ dài lựa chọn không quay lại đơn vị cũ, chuyển hướng sang các ngành nghề khác hoặc tìm kiếm công việc với chế độ đãi ngộ cao hơn. Điều này tạo ra khoảng trống nhất định về nhân sự, buộc doanh nghiệp phải tăng cường tuyển dụng.

Chị Nguyễn Thị Hà ở thị trấn Nông trường Phong Hải (Bảo Thắng) làm nhân viên tại một nhà hàng trên địa bàn thành phố Lào Cai. Trước tết, chị đã xin nghỉ việc ở nhà hàng để tìm việc làm mới sau tết. Chị Hà đến Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Lào Cai (Sở Lao động, Thương binh và Xã hội - nay là Sở Nội vụ) với nhu cầu tìm kiếm việc làm đúng ngành công nghiệp may đã được đào tạo. Chị được nhân viên trung tâm tư vấn về thông tin tuyển dụng của Nhà máy May thêu xuất khẩu tại Lào Cai (Tổng Công ty Babeeni Việt Nam) tại Khu Công nghiệp Đông Phố Mới (thành phố Lào Cai) và một số doanh nghiệp may ở Hải Dương, Hải Phòng. Sau khi được tư vấn về mức đãi ngộ cho vị trí công nhân may, chế độ phúc lợi và điều kiện sinh hoạt, chị Hà có khá nhiều lựa chọn, từ đó cân nhắc vị trí công việc phù hợp.

2.jpg

Cũng như chị Hà, nhiều lao động theo thời vụ hoặc chưa có việc làm đã đến trung tâm để tìm kiếm cơ hội việc làm ổn định, lâu dài. Bình quân mỗi ngày, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Lào Cai đón tiếp 30 - 50 lượt người đến tìm hiểu thông tin và tìm kiếm cơ hội việc làm. Lũy kế trong 3 tuần làm việc trở lại sau dịp nghỉ tết Nguyên đán Ất Tỵ, tại trung tâm đã có hơn 1.100 lượt người đến tìm hiểu thông tin thị trường việc làm, trong đó 75% là lao động tự do và 25% là lao động thất nghiệp.

4-8741.jpg

Bám sát dự báo của ngành chức năng về tình hình lao động tìm việc làm sẽ tăng 10 - 15% sau tết so với cùng kỳ năm trước, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Lào Cai đã khẩn trương triển khai nhiều hoạt động hỗ trợ người lao động và doanh nghiệp trong công tác tuyển dụng, tìm kiếm việc làm.

Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Lào Cai đã chủ động liên kết với 35 doanh nghiệp trong tỉnh và 14 đơn vị ngoài tỉnh có nhu cầu tuyển dụng để tuyển khoảng 40.000 người, đồng thời có 5 đơn vị tuyển dụng lao động đi làm việc tại nước ngoài đã liên kết với trung tâm để tuyển 600 lao động.

Nhằm tối ưu hóa hoạt động hỗ trợ việc làm, trung tâm đã ứng dụng công nghệ thông tin vào quy trình tuyển dụng. Thông qua hệ thống tra cứu việc làm trực tuyến, tư vấn trực tuyến và kết nối tuyển dụng qua mạng xã hội giúp người lao động dễ dàng tiếp cận thông tin, tiết kiệm thời gian và chi phí di chuyển. Việc ứng dụng công nghệ cũng giúp doanh nghiệp mở rộng phạm vi tuyển dụng, nhanh chóng tiếp cận nguồn lao động tiềm năng.

Ông Trương Hồng Trường, Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Lào Cai

Với tinh thần chủ động, sáng tạo, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Lào Cai mong muốn góp phần quan trọng vào việc giải quyết bài toán việc làm, thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội tại cơ sở. Điều đó được thể hiện qua việc trung tâm đã chủ động tổ chức 15 phiên giao dịch việc làm, trong đó có 2 phiên tại trung tâm và 12 phiên tại các huyện trong tỉnh chỉ sau 3 tuần làm việc trở lại sau tết. Các phiên giao dịch đều có sự tham gia của đơn vị tuyển dụng trong và ngoài tỉnh, nhất là những doanh nghiệp đã phối hợp nhiều năm với trung tâm. Nhờ đó, gần 1.000 lượt người đã được tiếp cận thông tin việc làm tại chỗ, từ đó có tìm được việc làm phù hợp.

3-7131.jpg

Bên cạnh việc hỗ trợ tìm việc làm trong nước, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Lào Cai còn chú trọng đến công tác đưa người lao động đi làm việc tại nước ngoài theo hợp đồng. Các chương trình đưa lao động đi làm việc tại những thị trường tiềm năng như Nhật Bản, Hàn Quốc và Đài Loan được triển khai ngay từ đầu năm, giúp người lao động có thêm lựa chọn để nâng cao thu nhập và tay nghề.

5-7160.jpg

Ông Trương Hồng Trường, Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm Lào Cai cho biết: Thời gian tới, trung tâm sẽ tăng cường hỗ trợ các đơn vị, doanh nghiệp tuyển dụng lao động thông qua sàn giao dịch việc làm; làm tốt công tác đánh giá, thu thập thông tin thị trường lao động để mở ra nhiều cơ hội việc làm cho người lao động trong tỉnh.

Có thể bạn quan tâm

Tin cùng chuyên mục

Tăng cường giám sát an toàn lao động tại doanh nghiệp

Tăng cường giám sát an toàn lao động tại doanh nghiệp

Hưởng ứng Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động năm 2026, Sở Nội vụ tỉnh Lào Cai đã phối hợp với các ngành chức năng tăng cường kiểm tra, giám sát việc thực hiện các quy định pháp luật tại các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất. Hoạt động này góp phần hạn chế nguy cơ tai nạn lao động, xây dựng môi trường làm việc an toàn, hiệu quả.

Lào Cai: Sôi nổi các hoạt động trong Tháng công nhân

Lào Cai: Sôi nổi các hoạt động trong Tháng công nhân

Tháng Công nhân năm 2026 đang được triển khai sôi nổi tại các địa phương, đơn vị và doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh với nhiều hoạt động thiết thực hướng về đoàn viên, người lao động. Bên cạnh các phần quà hỗ trợ về vật chất, Tháng Công nhân năm nay còn ghi nhận sự đổi mới trong cách tổ chức của các cấp công đoàn, với trọng tâm hướng đến người lao động, tăng cường đối thoại, lắng nghe và đồng hành ngay từ cơ sở.

Giữ chân người lao động bằng “sức hút mềm” từ chính sách an sinh

Giữ chân người lao động bằng “sức hút mềm” từ chính sách an sinh

Giữa áp lực thiếu hụt lao động tại các khu công nghiệp, nhiều doanh nghiệp tại Lào Cai lựa chọn cách giữ chân công nhân bằng những chính sách an sinh thiết thực: chỗ ở miễn phí, xe đưa đón, hỗ trợ nuôi con nhỏ cùng các khoản chăm lo lúc khó khăn. Những đãi ngộ ấy đã và đang trở thành “sợi dây” níu chân người lao động gắn bó với doanh nghiệp lâu dài.

Chủ tịch công đoàn tận tâm và hành trình gần 50 năm vì người lao động

Chủ tịch công đoàn tận tâm và hành trình gần 50 năm vì người lao động

Bằng tinh thần trách nhiệm, sự tận tâm và phong cách làm việc gần gũi với người lao động, ông Nguyễn Ngọc Quynh - Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần Hữu nghị Quốc tế, phường Yên Bái đã trở thành cán bộ công đoàn cơ sở tiêu biểu của tỉnh Lào Cai. Ông vừa được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tuyên dương vì thành tích xuất sắc trong công tác đối thoại, thương lượng tập thể giai đoạn 2023 - 2025.

Hơn 100 lao động tại xã Yên Thành tham dự Ngày hội tư vấn giới thiệu việc làm

Hơn 100 lao động tại xã Yên Thành tham dự Ngày hội tư vấn giới thiệu việc làm

Sáng 15/5, UBND xã Yên Thành phối hợp với Trung tâm Dịch vụ tổng hợp Nội vụ tỉnh Lào Cai, các công ty, doanh nghiệp tuyển dụng lao động tổ chức “Ngày hội tư vấn giới thiệu việc làm “ năm 2026 cho hơn 100 lao động có nhu cầu tìm kiếm việc làm hoặc xuất khẩu lao động trên địa bàn xã.

Phường Cam Đường tổ chức Hội nghị “Đối thoại, lắng nghe và tri ân người lao động”

Phường Cam Đường tổ chức Hội nghị “Đối thoại, lắng nghe và tri ân người lao động”

Sáng 13/5, Công đoàn phường Cam Đường tổ chức Hội nghị “Đối thoại, lắng nghe và tri ân người lao động”. Đây là hoạt động nhằm hưởng ứng Tháng công nhân và Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm 2026 và hướng tới Kỷ niệm 136 năm Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19/5/1890 - 19/5/2026).

Đồng hành với người lao động

Đồng hành với người lao động

Những năm qua, các cấp công đoàn trong tỉnh đã phát huy tốt vai trò đại diện, chăm lo người lao động thông qua nhiều chương trình, hoạt động thiết thực và ý nghĩa.

Hiệu quả thực hiện thỏa ước lao động tập thể

Hiệu quả thực hiện thỏa ước lao động tập thể

Thời gian qua, Liên đoàn Lao động tỉnh đã chỉ đạo các công đoàn cơ sở thực hiện hiệu quả thỏa ước lao động, qua đó, động viên người lao động hăng say làm việc, nâng cao thu nhập, góp phần phát triển doanh nghiệp, đồng thời củng cố niềm tin của đoàn viên, người lao động đối với tổ chức công đoàn.

Công nhân, người lao động chấp hành nghiêm quy định về an toàn vệ sinh lao động trong sản xuất.

Chủ động đảm bảo an toàn lao động – nền tảng phát triển bền vững

Nhằm bảo đảm an toàn và sức khỏe cho người lao động, thời gian qua nhiều doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh đã triển khai đồng bộ các biện pháp phòng ngừa rủi ro, tập huấn định kỳ về an toàn lao động, phòng cháy, chữa cháy. Đồng thời chủ động đầu tư máy móc, trang thiết bị hiện đại, thúc đẩy hoạt động sản xuất, tạo nền tảng vững chắc cho doanh nghiệp phát triển bền vững.

Tăng cường đào tạo nguồn nhân lực du lịch

Tăng cường đào tạo nguồn nhân lực du lịch

Ngành du lịch phục hồi mạnh mẽ sau giai đoạn biến động, khiến nguồn nhân lực chất lượng cao trở nên cấp thiết. Tại Lào Cai, trung tâm du lịch Tây Bắc, đào tạo nghề đã có những chuyển động tích cực, nhưng vẫn cần tiếp tục đổi mới để đáp ứng tốc độ tăng trưởng của ngành.

fb yt zl tw