Freelance còn gọi là làm việc tự do, đang là xu hướng được nhiều bạn trẻ lựa chọn. Bên cạnh lợi thế về thời gian, không gian, việc “bước ra khỏi vùng an toàn” cũng tiềm ẩn nhiều rủi ro và áp lực.
Như thường lệ, một ngày của Dương Quốc Hiếu (31 tuổi, thị xã Sa Pa) thường bắt đầu bằng việc nhâm nhi cafe tại quán nhỏ của mình, mở laptop chỉnh sửa một vài bộ ảnh trước đó của khách và kiểm tra tin nhắn để lên lịch chụp những bộ ảnh tiếp theo. Sau khi tốt nghiệp Đại học Giao thông vận tải, Hiếu quyết định lựa chọn công việc freelance để được sống với đam mê của mình. Hiếu tâm sự: "Làm freelance giúp tôi chủ động sắp xếp quỹ thời gian mỗi ngày của mình mà không phải đau đầu với những kế hoạch định sẵn. Được rong ruổi trên những cung đường đẹp, chụp ảnh cho du khách không chỉ là công việc yêu thích mà còn mang lại cho tôi nguồn thu nhập ổn định".
Bùi Thị Phượng (29 tuổi, phường Bắc Cường, thành phố Lào Cai) từng làm nhiều công việc nhưng cuối cùng lựa chọn sáng tạo nội dung TikTok. Một tuần, Phượng bỏ ra 2 ngày để quay video, thời gian còn lại cô dành chăm sóc gia đình, chỉnh sửa video và đào tạo học viên quay phim, chụp ảnh, đăng bài TikTok.
Cơ hội làm việc dành cho nghề sáng tạo nội dung hiện nay đang rất “hot”, tuy nhiên khá cạnh tranh. Nếu bạn có kiến thức chuyên sâu, chịu học hỏi, trang bị thêm nhiều kỹ năng số thì sẽ tạo nên hồ sơ năng lực vững chắc cho bản thân. Ngoài ra, khi được tham gia các dự án đa lĩnh vực, tiếp xúc với nhiều người khác nhau sẽ mang lại sự năng động, linh hoạt trong cuộc sống và có được những cơ hội việc làm ngày càng tốt hơn để theo đuổi những đam mê khác trong tương lai.
Chị Bùi Thị Phượng, phường Bắc Cường, thành phố Lào Cai.
Cũng chọn cho mình công việc freelance sau khi trải nghiệm một số nghề như kế toán doanh nghiệp, thu ngân quán ăn, Nguyễn Minh Trang (phường Cốc Lếu, thành phố Lào Cai) quyết định rẽ ngang sang làm nhà thiết kế đồ họa tự do. Trang bộc bạch: "Nếu bạn đã trải qua công việc văn phòng, sáng đi tối về đều đặn 8 tiếng mỗi ngày, bạn sẽ trở thành những “cỗ máy”, lâu dần bạn mất đi tính sáng tạo, khả năng đổi mới. Khi trở thành freelancer, bạn sẽ thực sự sống chậm lại, có nhiều thời gian đầu tư hơn cho bản thân và phát triển các mối quan hệ".
Tuy nhiên, những tháng đầu, Trang cũng gặp phải khó khăn về mặt tài chính khi lượng khách biết đến chưa nhiều. “Điều khó khăn nhất trong công việc này là phải hoàn toàn tự chịu trách nhiệm với khách hàng của mình. Trước đây, nếu có vấn đề gì xảy ra, công ty sẽ đứng ra nhận trách nhiệm và tìm hướng giải quyết, còn bây giờ bạn phải tự mình đảm đương những việc đó” - Trang bộc bạch.
Nhiều bạn trẻ làm công việc freelance cho rằng thứ họ có được từ công việc này chính là khả năng tư duy tốt hơn, từ đó phát triển bản thân theo hướng năng động hơn. Tất nhiên, mọi thứ không dễ dàng, để trở thành một freelancer, bạn phải có kỹ năng, kiến thức chuyên sâu ở một lĩnh vực và không ngừng nâng cấp nó. Mặc dù làm việc tự do về thời gian, không ràng buộc về quản lý nhưng không có nghĩa là bạn “thích làm gì thì làm, làm lúc nào thì làm”. Chính vì vậy, các freelancer phải rèn tính kỷ luật và làm chủ kế hoạch.
Anh Nguyễn Hoàng Hải, freelancer lĩnh vực truyền thông tại thành phố Lào Cai cho biết: Thực tế khi trở thành freelancer, đặc biệt những người mới vào nghề có thể đối mặt với nhiều vấn đề như khó khăn trong tìm kiếm khách hàng, chi phí đi lại, sự cạnh tranh cao, thu nhập không ổn định, chỉ nhận được thù lao sau khi hoàn thành công việc mà không nhận được bất kỳ khoản đảm bảo nào khác từ bảo hiểm… Do đó, vấn đề rủi ro, bị lừa đảo rất dễ xảy ra.
Nếu muốn làm công việc freelance, các bạn trẻ cần lắng nghe, tham khảo ý kiến tư vấn từ gia đình, bạn bè, xác định thế mạnh và lĩnh vực theo đuổi. Ngoài năng lực, cần có sự đam mê, chọn nghề phù hợp với sở trường và sống với nghề.
Ngày 22/8, tại xã Hưng Khánh, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Lào Cai phối hợp với UBND xã Hưng Khánh tổ chức hai phiên giao dịch việc làm lưu động; định hướng nghề nghiệp, giới thiệu việc làm, xuất khẩu lao động năm 2025. Hai phiên giao dịch thu hút gần 200 người tham gia.
Điều kiện hưởng lương hưu theo Luật BHXH năm 2024 thay đổi nên quy định đóng một lần cho thời gian còn thiếu để hưởng lương hưu cũng được điều chỉnh theo.
Vùng đồng bào dân tộc thiểu số ở miền núi được xem là vùng khó khăn nhất của cả nước. Do đó, Đảng và Nhà nước đã có nhiều chính sách đầu tư, hỗ trợ nhằm bảo đảm an sinh xã hội, trong đó, chương trình đào tạo nghề được cho là chìa khóa để người dân vươn lên thoát nghèo.
Hiện có 18 loại phụ cấp nhưng không phải công chức, viên chức nào cũng được hưởng. Ai đang hưởng phụ cấp nào thì khi sắp xếp bộ máy, nếu công việc, chức danh có thay đổi thì vẫn tiếp tục được hưởng phụ cấp đó.
Bộ Nội vụ khẩn trương xây dựng, trình Chính phủ Nghị định về đánh giá, xếp loại chất lượng công chức, trong đó đề xuất việc theo dõi, đánh giá công chức theo KPI để bắt đầu thực hiện từ 1/1/2026.
Kết quả đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài đạt gần 66% kế hoạch là tín hiệu đáng mừng, thể hiện sự chủ động, tích cực của các doanh nghiệp trong việc xúc tiến thị trường lao động ngoài nước.
Luật Việc làm năm 2025 đã làm rõ hơn các điều kiện và mức hưởng trợ cấp thất nghiệp, nhằm bảo đảm người lao động có thể tiếp cận chính sách một cách thuận lợi và kịp thời.
Nhật Bản tiếp tục là thị trường trọng điểm của lao động Việt Nam, chiếm gần một nửa tổng số lao động đang làm việc ở nước ngoài. Trước nhu cầu nhân lực ngày càng cao, hai nước đang phối hợp triển khai chế độ Việc làm để phát triển kỹ năng nhằm mở rộng cơ hội phát triển nghề nghiệp cho người lao động Việt.
Đến năm 2050, Việt Nam cần khoảng 50.000 kỹ sư ngành bán dẫn, trong khi nguồn nhân lực chất lượng cao còn thiếu hụt nghiêm trọng. Đây là thách thức lớn với toàn bộ hệ sinh thái ngành bán dẫn.
Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ Nội vụ) thông báo về một số thông tin liên quan đến quy định của Hàn Quốc đối với tiếp nhận lao động có trình độ chuyên môn kỹ thuật người nước ngoài.
Giới chuyên gia nhận định: Thị trường tuyển dụng quý III/2025 sẽ duy trì đà ổn định. Doanh nghiệp (DN) sẽ ưu tiên những ứng viên có chuyên môn tốt, am hiểu luật và linh hoạt trong vận hành. Các vị trí then chốt vẫn được chú trọng tuyển dụng, với yêu cầu cao hơn về các kỹ năng đáp ứng xu hướng tương lai, khả năng thích ứng và tính tuân thủ.
Trong giai đoạn phát triển mới của đất nước, trách nhiệm và sứ mệnh của tổ chức Công đoàn Việt Nam không chỉ dừng ở việc làm tốt vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động. Công đoàn Việt Nam còn đang trở thành trung tâm kết nối và phát triển, là “ngôi nhà chung” nuôi dưỡng khát vọng vươn lên của các công đoàn viên.
